Product Leader SIRH Paie et employé HF

Le contexte

Au sein de la DSI vous intégrerez le domaine SIRH en tant que Product Leader et contribuerez directement à des projets qui façonnent le quotidien de milliers de collaborateurs. Vous interviendrez sur un périmètre riche et stratégique avec un impact direct sur la qualité de vie au travail la performance et lengagement des équipes.

Votre Rôle : Product Leader Paie et employé

En lien étroit avec les équipes RH vous serez un acteur essentiel de lévolution de nos outils SIRH. Vous êtes le garant de la conformité fonctionnelle entre les besoins métiers et les solutions livrées assurant ainsi la pertinence et lefficacité de notre écosystème applicatif RH.

Le périmètre applicatif couvre des outils majeurs tels que SAP HR et les outils autour de la gestion administrative le référentiel Employés groupe (API Employé) Health Care et la digitalisation. 

Dans un contexte de transition stimulant vous participerez activement à une feuille de route ambitieuse et riche en défis.

Les missions 

• En relation avec nos métiers (Ressources humaines et organisation magasin) définir et mettre en œuvre la stratégie long de terme de nos produits 

• Coordonner les différents acteurs internes et externes concernés par les objectifs de Run et de Build fixés avec nos métiers. Léquipe produit est composée de Business analyst Leader technico-fonctionnel et dune TMA et dun centre de développement interne. 

• Prioriser et organiser la backlog  en fonction des besoins impacts et coûts engendrés

• Assurer lévolution applicative et technique du périmètre SIRH conformément aux besoins exprimés et au niveau de service défini

• Définir le contenu des livrables et garantir le respect des SLA et des budgets

• Planifier les moyens à mettre en œuvre pour assurer la continuité de service (action de suivi et de maintenance) 

• Mettre en œuvre les exigences de la sécurité informatique et de la protection des données.

• Assister et conseiller les équipes métier notamment dans lorganisation la spécification des besoins la recette fonctionnelle et la gestion de la backlog

• Être partie prenante des évolutions techniques de nos produits en assurant une veille permanente en lien avec la stratégie de lentreprise.

• ëtre en lead à côté des métiers et le chef de projet IT pour accompagner le choix de notre prochain outil de paie et de son implémentation

Qualifications :

De formation supérieure de type Bac 5 en informatique vous justifiez dune expérience professionnelle dans le pilotage et le delivery de produits / solutions dans un environnement IT

Expert(e) SAP HR et/ou SIRH Paie vous avez un goût pour les nouvelles technos le pilotage et les aspects fonctionnels liés à nos métiers.

Curieux de nature vous vous basez sur une bonne organisation une aisance relationnelle et une communication sans faille pour mener à bien vos missions. Vous êtes également capable de challenger les différents interlocuteurs (métiers et techniques) qui interviennent sur le périmètre.

Informations supplémentaires :

Pourquoi nous rejoindre

Un cadre de travail agréable ; des communautés dexperts équipe bienveillante salle de sport un service de restauration complet des terrains multisports espaces de coworking...

Un développement professionnel où tu peux librement exprimer ton potentiel. Avec des opportunités de développement et dévolution de carrière au sein de lentreprise. Mais aussi une offre de formation complète grâce à notre plateforme interne.

Des projets variés et stimulants qui te permettront de tépanouir techniquement et humainement.  

En rejoignant Boulanger France tu bénéficieras dune remise sur lensemble de nos produits des avantages de notre club Boulanger ainsi que dune prime dintéressement de la participation et de lactionnariat salarié.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time