Responsable de la Cybersecurité HF

Missions principales

Gouvernance & stratégie :

• Définir la politique de cybersécurité du groupe en cohérence avec la stratégie IT et les objectifs business.
• Identifier évaluer et prioriser les risques cybersécurité sur lensemble du SI et des services numériques du groupe.
• Définir la feuille de route sécurité suivre sa mise en œuvre et en rendre compte au CIO.
• Piloter la conformité avec les standards et réglementations applicables.

Sécurité opérationnelle :

• Superviser les dispositifs techniques de sécurité (IAM DLP SIEM SOC pare-feu gestion des vulnérabilités etc.).
• Gérer les incidents de sécurité et piloter les réponses aux crises cyber.
• Définir les procédures et bonnes pratiques de sécurité applicables aux projets IT et métiers (DevSecOps cloud mobilité etc.).

• Auditer les différentes composantes du SI du groupe
• Auditer le niveau de cybersécurité dautre compagnie dans le cadre dun futur M&A
• Piloter des Pentest
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes infrastructures développement data et support

Sensibilisation & culture sécurité :

• Promouvoir la culture cybersécurité auprès de lensemble des collaborateurs.
• Concevoir et animer des campagnes de sensibilisation et des formations.
• Maintenir loutil de formation
• Accompagner les directions métiers dans lintégration de la sécurité dès la conception des projets.

Pilotage & reporting :

• Élaborer et suivre les indicateurs de sécurité.
• Assurer un reporting régulier au CIO et à la direction générale.
• Piloter les prestataires et partenaires cybersécurité (audits SOC outils services managés).

Qualifications :

Profil recherché

Formation :

• Bac 5 en informatique cybersécurité systèmes dinformation ou équivalent (ingénieur master spécialisé).

Expérience :

• 8 à 10 ans dexpérience en sécurité des SI ou en gestion de risques cyber.
• Expérience confirmée dans un environnement digital/international.
• Connaissance des architectures cloud (Azure AWS) des environnements hybrids.
• Une expérience dans la gestion déquipe ou la coordination transverse est un atout.

Compétences clés :

• Connaissance des outils de sécurité (SIEM IAM DLP EDR etc.).
• Bonne compréhension des enjeux de gouvernance risques et conformité.
• Excellentes capacités de communication et de vulgarisation auprès des métiers.
• Esprit danalyse rigueur leadership et capacité darbitrage.

Langues :

• Français et anglais courant (environnement international iad).

Informations supplémentaires :

Pourquoi rejoindre iad

Participer à la transformation digitale dun leader de limmobilier nouvelle génération.
Contribuer à la mise en place dune stratégie cybersécurité à fort impact à léchelle internationale.
Évoluer dans un environnement dynamique collaboratif et en pleine croissance.
Intégrer une équipe innovante orientée business et technologies.

iad est un employeur qui respecte légalité des chances. Nous sommes déterminés à offrir une opportunité équitable à tous les candidats qualifiés sans distinction de race de genre de religion dorientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.  

Pour consulter notre politique de confidentialité cliquez ici.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time