PILOTER & STRUCTURER LA PERFORMANCE DE LA LIVRAISON DU DERNIER KILOMÈTRE
- Concevoir des indicateurs de suivi et danalyse adaptés aux besoins des directions concernées.
- Garantir la fiabilité la cohérence et la qualité des données utilisées pour le pilotage.
- Produire et automatiser des reportings intégrant les KPI stratégiques adaptés aux différents profils utilisateurs.
- Développer des scorecards et supports visuels pour faciliter la lecture des résultats et la prise de décision.
- Mettre en place des tableaux de bord dynamiques et automatisés pour un suivi régulier et actualisé
- Concevoir et automatiser des outils daide à la décision et de pilotage notamment pour les projets stratégiques.
- Détecter les écarts de performance et alerter proactivement les parties prenantes.
COORDONNER ET COMMUNIQUER LES PLANS DACTION
- Animer et/ou participer aux comités et instances de pilotage de la performance
- Fédérer les équipes autour des priorités stratégiques notamment sur les enjeux coûts et qualité.
- Assurer le suivi des plans daction et coordonner les contributions des équipes métier pour garantir leur impact sur la performance
- Réaliser des analyses des causes racines pour cibler et hiérarchiser les actions correctives.
- Accompagner les équipes dans la définition dobjectifs clairs et mesurables et contribuer à lélaboration des plans daction.
ACCOMPAGNER LE CHANGEMENT
- Soutenir les équipes dans lappropriation des nouveaux outils et indicateurs.
- Participer à la formation et à la montée en compétences des collaborateurs sur les pratiques de suivi et damélioration de la performance.
Vous serez amené ponctuellement à réaliser des déplacements
Qualifications :
Nous allons aimer chez VOUS :
- Votre organisation et gestion des priorités
- Votre profil métier et opérationnel
- Votre communication impactante
- Votre capacité danalyse ainsi que votre esprit de synthèse
- Votre maitrise dExcel et de Power Bi
- Votre connaissance de SQL-Python
- Votre anglais (niveau opérationnel)
Informations supplémentaires :
Pourquoi nous CHOISIR :
- Statut Cadre
- 15 % de remise sur vos achats personnels de produits dans nos Halles METRO
- Une entreprise engagée et reconnue pour ses bonnes pratiques et ses engagements RSE. Certifiée TopEmployer pour la 11ème année consécutive dans le top 10 des entreprises françaises et top 1 dans le secteur commerce et distribution alimentaire
- CSE : réductions billets divers chèques cadeaux événements
METRO est engagé dans linclusion et la non-discrimination et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap des séniors de la mixité sociale de légalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source dinnovation et de performance.
Certifié depuis de 11 ans consécutifs METRO est fier dêtre 9 ème des entreprises françaises au classement Top Employer Institute et labellisé Universum par les étudiants.
Pour plus dinformations sur ce que cest de travailler chez METRO visitez dès maintenant loffre reste ouverte jusquà pourvoi du poste
Remote Work :
No
Employment Type :
Contract
PILOTER & STRUCTURER LA PERFORMANCE DE LA LIVRAISON DU DERNIER KILOMÈTREConcevoir des indicateurs de suivi et danalyse adaptés aux besoins des directions concernées.Garantir la fiabilité la cohérence et la qualité des données utilisées pour le pilotage.Produire et automatiser des reportings intégran...
PILOTER & STRUCTURER LA PERFORMANCE DE LA LIVRAISON DU DERNIER KILOMÈTRE
- Concevoir des indicateurs de suivi et danalyse adaptés aux besoins des directions concernées.
- Garantir la fiabilité la cohérence et la qualité des données utilisées pour le pilotage.
- Produire et automatiser des reportings intégrant les KPI stratégiques adaptés aux différents profils utilisateurs.
- Développer des scorecards et supports visuels pour faciliter la lecture des résultats et la prise de décision.
- Mettre en place des tableaux de bord dynamiques et automatisés pour un suivi régulier et actualisé
- Concevoir et automatiser des outils daide à la décision et de pilotage notamment pour les projets stratégiques.
- Détecter les écarts de performance et alerter proactivement les parties prenantes.
COORDONNER ET COMMUNIQUER LES PLANS DACTION
- Animer et/ou participer aux comités et instances de pilotage de la performance
- Fédérer les équipes autour des priorités stratégiques notamment sur les enjeux coûts et qualité.
- Assurer le suivi des plans daction et coordonner les contributions des équipes métier pour garantir leur impact sur la performance
- Réaliser des analyses des causes racines pour cibler et hiérarchiser les actions correctives.
- Accompagner les équipes dans la définition dobjectifs clairs et mesurables et contribuer à lélaboration des plans daction.
ACCOMPAGNER LE CHANGEMENT
- Soutenir les équipes dans lappropriation des nouveaux outils et indicateurs.
- Participer à la formation et à la montée en compétences des collaborateurs sur les pratiques de suivi et damélioration de la performance.
Vous serez amené ponctuellement à réaliser des déplacements
Qualifications :
Nous allons aimer chez VOUS :
- Votre organisation et gestion des priorités
- Votre profil métier et opérationnel
- Votre communication impactante
- Votre capacité danalyse ainsi que votre esprit de synthèse
- Votre maitrise dExcel et de Power Bi
- Votre connaissance de SQL-Python
- Votre anglais (niveau opérationnel)
Informations supplémentaires :
Pourquoi nous CHOISIR :
- Statut Cadre
- 15 % de remise sur vos achats personnels de produits dans nos Halles METRO
- Une entreprise engagée et reconnue pour ses bonnes pratiques et ses engagements RSE. Certifiée TopEmployer pour la 11ème année consécutive dans le top 10 des entreprises françaises et top 1 dans le secteur commerce et distribution alimentaire
- CSE : réductions billets divers chèques cadeaux événements
METRO est engagé dans linclusion et la non-discrimination et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap des séniors de la mixité sociale de légalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source dinnovation et de performance.
Certifié depuis de 11 ans consécutifs METRO est fier dêtre 9 ème des entreprises françaises au classement Top Employer Institute et labellisé Universum par les étudiants.
Pour plus dinformations sur ce que cest de travailler chez METRO visitez dès maintenant loffre reste ouverte jusquà pourvoi du poste
Remote Work :
No
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