Après une période dintégration alliant formations métiers et pratique vous rejoignez notre équipe enCDIen tant queTesteur mobible (H/F) à Lyon.
Intervention sur les tests des parcours mobile intégrant lapplication Ma Banque
Comprendre les règles de gestion métier et les traduire en cas de tests
- Identifier les jeux de données nécessaires
- Réaliser les scénarios de tests
- Rédiger le compte rendu des tests
- Réaliser les tests de non régression
- Expérience de testeur sur un projet mobile (app ios android)
- Avoir des notions en accessibilité mobile
- Définir et suivre la construction des features en assurant la coordination avec les acteurs de la squad
- En lien avec les autres membres de la squad définir maintenir et appliquer les plans de tests des features
- Suivre le RUN des features
Qualifications :
Expérience Professionnelle
Compétences Techniques
Rédaction et exécution de cas de tests
Utilisation de JIRA
Utilisation de XRay (plugin JIRA) pour cas de tests et campagnes de tests
Outils IT & support : diagnostic résolution dincidents assistance utilisateurs
Soft Skills
Rigueur et sens du détail
Communication claire
Capacité à travailler en équipe
Organisation et gestion des priorités
Informations supplémentaires :
Ce que nous nous vous apportons :
Les avantages classiques :
- une mutuelle prise en charge à 50%
- un remboursement à 50% du titre de transport
Et nos spécificités :
- des locaux neufs et conviviaux en plein cœur de Lyon
- la possibilité de travailler chez un leader du marché
- une équipe dirigeante stable
- un groupe rentable et en croissance permanente
- une carte tickets restaurant (95 pris en charge employeur à 60%)
- des primes de cooptation allant jusquà 1000
- un parcours dintégration entre 2 à 6 semaines
- un CSE avec plusieurs avantages culturels
- un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
- un partenaire mobilité
- une équipe soudée engagée et conquérante
Pour mieux se connaître voici nos étapes de recrutement (réponse garantie) :
- Entretien téléphonique / 15mn
- Entretien RH / 1h et débriefing des 2 exercices à réaliser en ligne qui ne sont pas éliminatoires
- Entretien Manager / 1 h
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Après une période dintégration alliant formations métiers et pratique vous rejoignez notre équipe enCDIen tant queTesteur mobible (H/F) à Lyon. Intervention sur les tests des parcours mobile intégrant lapplication Ma BanqueComprendre les règles de gestion métier et les traduire en cas de tests- Ide...
Après une période dintégration alliant formations métiers et pratique vous rejoignez notre équipe enCDIen tant queTesteur mobible (H/F) à Lyon.
Intervention sur les tests des parcours mobile intégrant lapplication Ma Banque
Comprendre les règles de gestion métier et les traduire en cas de tests
- Identifier les jeux de données nécessaires
- Réaliser les scénarios de tests
- Rédiger le compte rendu des tests
- Réaliser les tests de non régression
- Expérience de testeur sur un projet mobile (app ios android)
- Avoir des notions en accessibilité mobile
- Définir et suivre la construction des features en assurant la coordination avec les acteurs de la squad
- En lien avec les autres membres de la squad définir maintenir et appliquer les plans de tests des features
- Suivre le RUN des features
Qualifications :
Expérience Professionnelle
Compétences Techniques
Rédaction et exécution de cas de tests
Utilisation de JIRA
Utilisation de XRay (plugin JIRA) pour cas de tests et campagnes de tests
Outils IT & support : diagnostic résolution dincidents assistance utilisateurs
Soft Skills
Rigueur et sens du détail
Communication claire
Capacité à travailler en équipe
Organisation et gestion des priorités
Informations supplémentaires :
Ce que nous nous vous apportons :
Les avantages classiques :
- une mutuelle prise en charge à 50%
- un remboursement à 50% du titre de transport
Et nos spécificités :
- des locaux neufs et conviviaux en plein cœur de Lyon
- la possibilité de travailler chez un leader du marché
- une équipe dirigeante stable
- un groupe rentable et en croissance permanente
- une carte tickets restaurant (95 pris en charge employeur à 60%)
- des primes de cooptation allant jusquà 1000
- un parcours dintégration entre 2 à 6 semaines
- un CSE avec plusieurs avantages culturels
- un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
- un partenaire mobilité
- une équipe soudée engagée et conquérante
Pour mieux se connaître voici nos étapes de recrutement (réponse garantie) :
- Entretien téléphonique / 15mn
- Entretien RH / 1h et débriefing des 2 exercices à réaliser en ligne qui ne sont pas éliminatoires
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