Spécialiste en santé et sécurité Devenez un pilier de la sécurité chez UAP!
Sous la direction du Directeur Support Opérationnel vous contribuerez à renforcer la santé et sécurité au travail dans les divisions Napa Traction et Altrom à travers le Canada. Partenaire des équipes opérationnelles et du service Personnes et Culture vous soutenez les gestionnaires et partenaires daffaires dans la gestion des dossiers SST en les accompagnant dans lanalyse des incidents la prise de décisions et la représentation lors des interventions. Vous participez à lidentification des causes des incidents et au déploiement de solutions durables.
Vous pilotez la prévention des risques critiques via des procédures formations et projets tout en assurant la conformité légale grâce à des analyses de risques et inspections rigoureuses.
Vos principales responsabilités :
- Conseiller et collaborer avec les partenaires daffaires en charge des opérations (magasins et entrepôts) pour appuyer les décisions actions correctives et la représentation.
- Accompagner les gestionnaires dans lanalyse des incidents et la définition de mesures correctives adaptées.
- Concevoir déployer et maintenir les procédures SST incluant inspections sécurité des palettiers conduite déquipements gestion des incidents plans durgence et manipulation sécuritaire des charges.
- Participer au programme daccueil SST destiné aux nouveaux employés et gestionnaires.
- Effectuer des visites régulières sur sites et formuler des recommandations pour prévenir les risques.
- Évaluer actualiser et proposer des formations SST en fonction des besoins.
- Soutenir les comités santé et sécurité dans leur préparation suivi et animation.
- Rédiger et diffuser des communications claires pour sensibiliser et mobiliser les équipes.
- Assurer la conformité aux législations SST provinciales en adaptant les procédures et en accompagnant leur mise en œuvre.
#LI-Hybrid
#LI-CS1
Qualifications :
Profil recherché
- Diplôme universitaire en relations industrielles administration ingénierie ou domaine connexe ou certificat SST reconnu avec au moins 3 ans dexpérience pertinente en santé et sécurité au travail.
- Solide expertise en gestion de dossiers SST et en accompagnement des partenaires daffaires.
- Excellente maîtrise des réglementations SST canadiennes notamment la loi 59 au Québec.
- Excellente communication en français et en anglais tant à loral qua lécrit. Dans le cadre de vos fonctions vous aurez à collaborer couramment avec des clients internes à travers le Canada.
Informations supplémentaires :
UAP is a diverse community that promotes inclusion and respect. The sum of our individual differences experiences knowledge self-expression unique capabilities and talents represents the richness of our culture. UAP is committed to employment equity and encourages applications from women visible minorities and people with disabilities. By valuing a diverse workforce we ensure that our hiring practices are fair and equitable.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Spécialiste en santé et sécurité Devenez un pilier de la sécurité chez UAP!Sous la direction du Directeur Support Opérationnel vous contribuerez à renforcer la santé et sécurité au travail dans les divisions Napa Traction et Altrom à travers le Canada. Partenaire des équipes opérationnelles et du se...
Spécialiste en santé et sécurité Devenez un pilier de la sécurité chez UAP!
Sous la direction du Directeur Support Opérationnel vous contribuerez à renforcer la santé et sécurité au travail dans les divisions Napa Traction et Altrom à travers le Canada. Partenaire des équipes opérationnelles et du service Personnes et Culture vous soutenez les gestionnaires et partenaires daffaires dans la gestion des dossiers SST en les accompagnant dans lanalyse des incidents la prise de décisions et la représentation lors des interventions. Vous participez à lidentification des causes des incidents et au déploiement de solutions durables.
Vous pilotez la prévention des risques critiques via des procédures formations et projets tout en assurant la conformité légale grâce à des analyses de risques et inspections rigoureuses.
Vos principales responsabilités :
- Conseiller et collaborer avec les partenaires daffaires en charge des opérations (magasins et entrepôts) pour appuyer les décisions actions correctives et la représentation.
- Accompagner les gestionnaires dans lanalyse des incidents et la définition de mesures correctives adaptées.
- Concevoir déployer et maintenir les procédures SST incluant inspections sécurité des palettiers conduite déquipements gestion des incidents plans durgence et manipulation sécuritaire des charges.
- Participer au programme daccueil SST destiné aux nouveaux employés et gestionnaires.
- Effectuer des visites régulières sur sites et formuler des recommandations pour prévenir les risques.
- Évaluer actualiser et proposer des formations SST en fonction des besoins.
- Soutenir les comités santé et sécurité dans leur préparation suivi et animation.
- Rédiger et diffuser des communications claires pour sensibiliser et mobiliser les équipes.
- Assurer la conformité aux législations SST provinciales en adaptant les procédures et en accompagnant leur mise en œuvre.
#LI-Hybrid
#LI-CS1
Qualifications :
Profil recherché
- Diplôme universitaire en relations industrielles administration ingénierie ou domaine connexe ou certificat SST reconnu avec au moins 3 ans dexpérience pertinente en santé et sécurité au travail.
- Solide expertise en gestion de dossiers SST et en accompagnement des partenaires daffaires.
- Excellente maîtrise des réglementations SST canadiennes notamment la loi 59 au Québec.
- Excellente communication en français et en anglais tant à loral qua lécrit. Dans le cadre de vos fonctions vous aurez à collaborer couramment avec des clients internes à travers le Canada.
Informations supplémentaires :
UAP is a diverse community that promotes inclusion and respect. The sum of our individual differences experiences knowledge self-expression unique capabilities and talents represents the richness of our culture. UAP is committed to employment equity and encourages applications from women visible minorities and people with disabilities. By valuing a diverse workforce we ensure that our hiring practices are fair and equitable.
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No
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