Praktikant im Bereich Führungskräfteentwicklung (wmd)

Zu besetzen ab

01.02.2026

Dein Arbeitsumfeld

Wir bei MAN Truck & Bus sind Teil eines starken internationalen Teams und einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Zusammen mit den Marken Scania Volkswagen Truck & Bus und International gehören wir zur TRATON GROUP.
Als Teil dieses Verbundes stehen wir vor großen Herausforderungen: Unsere Fahrzeuge werden immer autonomer und vernetzter um emissionsärmer unterwegs zu sein. Dafür arbeiten wir an nachhaltigen Lösungen. Eine Karriere bei MAN Truck & Bus bietet unzählige Möglichkeiten sich an diesem Wandel zu beteiligen. Der Kunde an erster Stelle Respekt Teamgeist Verantwortung und Verschwendung vermeiden das sind unsere Unternehmenswerte die wir bei MAN leben.

Zieh mit uns an einem Strang. Als Teil unseres globalen Teams von über 36.000 Mitarbeitenden wirst du Zukunftsvisionen mit uns gemeinsam Wirklichkeit werden lassen.
Wir sehen Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an und freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Falls du während deiner Bewerbung Unterstützung benötigst melde dich bitte bei uns.

Als Praktikant:in in der Führungskräfteentwicklung in der MAN Akademie spielst Du eine entscheidende Rolle. Mit Initiative und Ideen bringst Du Dich in Projekte ein und zeigst dabei Leidenschaft für zukünftige Herausforderungen bei der Weiterentwicklung unserer Führungskräfte weltweit. Dabei erhältst du Einblicke in verschiedene Bereiche und profitierst von einem erfahrenen Team.

Darauf kannst Du Dich freuen

• Du übernimmst Verantwortung bei der Vor- und Nachbereitung von Führungskräftetrainings

• Du führst eigenständig Evaluationen zu Programmen durch und bereitest die Ergebnisse auf

• Du unterstützt bei der Erarbeitung innovativer Lernkonzepte und Learning-Journeys für Führungskräfte

• Du arbeitest eigenverantwortlich bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Eventsdes Bereichs Leadership/Talent Development mit

• Du bringst Dich mit neuen Ideen in die Neuausrichtung der Personalentwicklung ein

Darauf freuen wir uns

• Studium der Fachrichtung Psychologie Wirtschaftspsychologie Personalmanagement Sozialwissenschaften BWL oder vergleichbar mit sehr erfolgreichen Ergebnissen

• Affinität zu den Themen Personal- und Führungskräfteentwicklung

• Hohe Eigeninitiative Verantwortungsübernahme und Flexibilität und Freude daran dich in ein Team einzubringen

• Eine selbstbewusste und kommunikative Persönlichkeit die Freude daran hat vor verschiedenen Zielgruppen zu sprechen

• Eine sehr hohe Kundenorientierung

• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Idealerweise erste Praxiserfahrung im Bereich Personal

Außerdem erwarten Dich

• Anerkennung Deiner Leistung: Deine Arbeit wird angemessen honoriert um Deine Leistungen zu würdigen
• Flexible Arbeitsmöglichkeiten: Wir unterstützen flexibles Arbeiten sodass Du in Rücksprache mit deinem Mentor teilweise remote von zu Hause aus effektiv tätig sein kannst
• Vergünstigungen: Zudem Erwarten Dich Mitarbeiterrabatte von denen Du profitieren kannst

Hat MAN Dein Interesse geweckt Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung!

Informationen zur Stelle

Kennziffer: 5210

Ansprechpartnerin (Fachbereich): Katja Mock

Ansprechpartnerin (HR): Claudia Wünsche

Integrität und Compliance sind wesentliche Teile unserer Unternehmenskultur.

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf vielfältige Bewerbungen.