Analista de Automação

Uma empresa mineira de engenharia e soluções integradas presente nos mercados nacional e internacional com uma trajetória marcada pela competência de seus talentos humanos e pelo forte investimento em tecnologias de ponta permitindo estar entre as pioneiras no desenvolvimento e implantação de soluções inteligentes.

A TSA é uma empresa que gera e compartilha conhecimento apostando na construção de uma sociedade mais ética e responsável.

Com sede em Belo Horizonte/MG a empresa conta com uma equipe de profissionais altamente qualificados para atender às demandas de mercado.

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Como Analista de Automação você vai:

Comissionamento: Acompanhar e validar testes em sistemas de Baixa Média e Alta Tensão.

Gestão de Tie-ins: Planejar documentar e acompanhar a retirada de tie-ins e integrações de sistema.

Qualidade Técnica: Validar projetos elétricos e de automação em campo assegurando conformidade com as normas vigentes e especificações da contratante.

Operacionalização: Apoiar a validação de planos de manutenção taxonomia de ativos e definição de materiais sobressalentes (spare parts).

Reporte: Elaborar relatórios técnicos detalhados e registros fotográficos (RDOs/Datastory).

Interface: Atuar em sinergia com equipes de Instrumentação Civil e Segurança do Trabalho.

Formação necessária:

Formação Técnica ou Superior em Engenharia Elétrica Automação ou Controle e Automação.

Sólida experiência em comissionamento elétrico e fiscalização de obras.

Domínio em leitura e interpretação de diagramas elétricos (unifilares trifilares lógicos) e projetos executivos.

Habilidade no manuseio de instrumentos de medição e diagnóstico (Megômetro TTR Terrômetro etc.).

Disponibilidade para atuar em Canaã dos Carajás/PA.

Conhecimentos desejáveis:

MBA em Gestão de Equipes ou Sistemas de Qualidade.

Vivência em grandes obras de mineração ou industriais.

Aqui você encontra:

• Vale refeição/alimentação;
• Plano de saúde coparticipativo;
• Plano odontológico;
• Vale transporte ou transporte fornecido pela empresa;
• Seguro de vida;
• Assistência psicológica fornecida através de parceiros;
• Convênio com instituições de ensino com descontos para colaboradores e dependentes;
• Descontos em lojas e serviços parceiros.