In DüsseldorfBenrath betreiben wir u.a. eine Fertigungslinie für Hafenmobilkrane (MHC) mit Endmontage mechanischer Bearbeitung (Turm/Ausleger) Lackierhalle sowie einem MHCTestfeld für umfassende Funktionsprüfungen vor der Auslieferung.
Das bieten wir dir:
- Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen
- Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
- 30 Tage Urlaub tarifliche Sonderurlaubstage
- 35 Stunden/ Woche 2-Schicht-System
- Standortgebunde Tätigkeit gelegentliche Reisebereitschaft wünschenswert
- Betriebskantine
- Bike Leasing
- Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung Gesundheits- & Vorsorgeleistungen Hilfestellung bei Verbraucher-Themen rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
- Aktiensparprogramm
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenlose Parkplätze mit E-Ladesäulen und gute ÖPNV-Anbindung
Das gibt es zu tun:
- Inbetriebnahme: Elektrische Erstinbetriebnahme der Großkomponenten unserer Hafenmobilkrane sowie Inbetriebnahme und Projektierung von Profi- Can- und A-S-Interface-Bussystemen
- Parametrierung & Inbetriebnahme von Wechselrichtern in Antriebssträngen mit Siemens-Starter
- Fehlersuche: Besichtigen Erproben und Messen von elektrischen Schaltgruppen
- Dokumentation: Anfertigen von Dokumentationen der Inbetriebnahme-Fortschritte und Messergebnisse Erstellung von Fahrzeugdokumenten
- Kooperation: Enge Zusammenarbeit mit Montage Qualitätssicherung und Projektmanagement; Übergabe der Anlagen aus dem Testfeld in den Versand
Qualifications :
Das bringst du mit:
- Ausbildung: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektroniker* in für Betriebstechnik Industrieelektriker *in Mechatroniker *in) Weiterbildung zum Techniker *in von Vorteil
- Erfahrung: Praxiserfahrung mit Antriebssystemen SPS Frequenzumrichtern Feldbussen wie CAN und PROFIBUS sowie Siemens-Steuerungssystem S7
- Arbeitsweise: Sicher im Lesen von Schaltplänen; strukturierte qualitäts und sicherheitsbewusste Arbeitsweise
- Sprachkenntnisse: Deutsch mindestens B2; Englisch von Vorteil
- Persönlichkeit: Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit sowie Motivation tägliche Neues dazu zu lernen
Zusätzliche Informationen :
Aller Anfang ist leicht ein Lebenslauf reicht!
Sende uns deine Bewerbung - auch ohne Anschreiben - gleich hier online. Wir freuen uns auf dich!
Erste Fragen beantwortet dir Achim Dengler gerne telefonisch unter 49 211
Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten von der Kontaktaufnahme abzusehen.
Erfahre mehrüber Konecranes als Arbeitgeber
Konecranes verpflichtet sich für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitendenund Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.
Wir begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht Nationalität ethnischer und sozialer Herkunft Religion/Weltanschauung Behinderung Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
In DüsseldorfBenrath betreiben wir u.a. eine Fertigungslinie für Hafenmobilkrane (MHC) mit Endmontage mechanischer Bearbeitung (Turm/Ausleger) Lackierhalle sowie einem MHCTestfeld für umfassende Funktionsprüfungen vor der Auslieferung. Das bieten wir dir:Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- u...
In DüsseldorfBenrath betreiben wir u.a. eine Fertigungslinie für Hafenmobilkrane (MHC) mit Endmontage mechanischer Bearbeitung (Turm/Ausleger) Lackierhalle sowie einem MHCTestfeld für umfassende Funktionsprüfungen vor der Auslieferung.
Das bieten wir dir:
- Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen
- Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
- 30 Tage Urlaub tarifliche Sonderurlaubstage
- 35 Stunden/ Woche 2-Schicht-System
- Standortgebunde Tätigkeit gelegentliche Reisebereitschaft wünschenswert
- Betriebskantine
- Bike Leasing
- Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung Gesundheits- & Vorsorgeleistungen Hilfestellung bei Verbraucher-Themen rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
- Aktiensparprogramm
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenlose Parkplätze mit E-Ladesäulen und gute ÖPNV-Anbindung
Das gibt es zu tun:
- Inbetriebnahme: Elektrische Erstinbetriebnahme der Großkomponenten unserer Hafenmobilkrane sowie Inbetriebnahme und Projektierung von Profi- Can- und A-S-Interface-Bussystemen
- Parametrierung & Inbetriebnahme von Wechselrichtern in Antriebssträngen mit Siemens-Starter
- Fehlersuche: Besichtigen Erproben und Messen von elektrischen Schaltgruppen
- Dokumentation: Anfertigen von Dokumentationen der Inbetriebnahme-Fortschritte und Messergebnisse Erstellung von Fahrzeugdokumenten
- Kooperation: Enge Zusammenarbeit mit Montage Qualitätssicherung und Projektmanagement; Übergabe der Anlagen aus dem Testfeld in den Versand
Qualifications :
Das bringst du mit:
- Ausbildung: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektroniker* in für Betriebstechnik Industrieelektriker *in Mechatroniker *in) Weiterbildung zum Techniker *in von Vorteil
- Erfahrung: Praxiserfahrung mit Antriebssystemen SPS Frequenzumrichtern Feldbussen wie CAN und PROFIBUS sowie Siemens-Steuerungssystem S7
- Arbeitsweise: Sicher im Lesen von Schaltplänen; strukturierte qualitäts und sicherheitsbewusste Arbeitsweise
- Sprachkenntnisse: Deutsch mindestens B2; Englisch von Vorteil
- Persönlichkeit: Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit sowie Motivation tägliche Neues dazu zu lernen
Zusätzliche Informationen :
Aller Anfang ist leicht ein Lebenslauf reicht!
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Erste Fragen beantwortet dir Achim Dengler gerne telefonisch unter 49 211
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Konecranes verpflichtet sich für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitendenund Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.
Wir begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht Nationalität ethnischer und sozialer Herkunft Religion/Weltanschauung Behinderung Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.
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No
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