Agent de planning du personnel navigant FH

Lentreprise

Plus dinformations :

Description du poste

La Compagnie recrute en contrat à durée indéterminée un Agent de planning du personnel navigant. Lagent de planning procède au montage des rotations et à laffectation des équipages en tenant compte des contraintes opérationnelles et réglementaires.

Vos missions :

Coordination inter-départements

Collaborer étroitement avec les différents services (Formation Ressources Humaines Ventes et Marketing Régulation PN etc.) afin didentifier et intégrer lensemble des contraintes opérationnelles : congés formations visites médicales missions charter événements particuliers etc.

Participer aux réunions de coordination visant à anticiper les besoins et à ajuster les ressources.

Élaboration des plannings équipages

Concevoir les rotations et plannings des équipages mensuellement (M1) en cohérence avec le programme de vol établi en sappuyant sur les indicateurs de charge et déquilibre dactivité.

Garantir la conformité des plannings avec la réglementation en vigueur (AirOps FTL Code des transports etc.) les accords collectifs les décisions unilatérales et les procédures internes décrites dans les manuels dexploitation.

Intégrer les contraintes opérationnelles tout en assurant :

o la régularité des opérations.

o la productivité et léquilibrage des heures de vol entre personnels navigants (PN).

Suivi logistique et support opérationnel

En coordination avec la Régulation PN assurer la logistique liée à la réalisation des vols : réservations hôtelières navettes mises en place et éventuels repositionnements déquipages.

Contrôler la cohérence des affectations et des réservations avec les plannings publiés.

Validation et publication des plannings

Effectuer la pré-revue de planning avec le Responsable Production PN avant validation finale.

Animer la revue de planning avec lensemble des services concernés (Direction des Opérations Aériennes Direction des Ressources Humaines etc.).

Suivre et contrôler les indicateurs de charge et déquilibre dactivité.

Publier les plannings dans les délais réglementaires et conformément au calendrier interne.

Reporting et suivi administratif

Transmettre les rapports et données de planification aux départements concernés (Formation RH Paie etc.).

Suivre les événements non nominaux (dérogations extensions de temps de service absences imprévues etc.) et en assurer la traçabilité.

Mettre à jour les outils de suivi et tableaux de bord correspondants.

Amélioration continue

Proposer des axes doptimisation de la planification (équilibrage anticipation des contraintes etc.).

Participer à la mise à jour des procédures et à lévolution des outils de planification.

Contribuer à la veille réglementaire et technologique afin daméliorer la qualité et la fiabilité du service planning.

Profil recherché

Vous êtes titulaire dune formation de niveau Bac 2 à Bac 3 en gestion des opérations aériennes logistique transport aérien ou équivalent.

Une première expérience dans la planification opérationnelle idéalement au sein dune compagnie aérienne ou dun environnement similaire serait un atout.

Rigoureux(se) méthodique et doté(e) dun excellent sens de lorganisation vous savez anticiper prioriser et coordonner plusieurs activités simultanément.

Votre esprit danalyse et votre capacité à trouver des solutions efficaces vous permettent dassurer une planification optimale dans le respect des contraintes réglementaires et opérationnelles.

Vous possédez une bonne connaissance de la réglementation AirOps (EU 965/2012) et des règles relatives au temps de vol et de service des équipages.

À laise avec les outils informatiques vous maîtrisez le pack Office (notamment Excel) et idéalement un logiciel de planification équipages.

La connaissance du logiciel de planification Alexis (MAUREVA) serait un atout.

Reconnu(e) pour votre esprit déquipe votre aisance relationnelle et votre sens du service vous collaborez efficacement avec les différents départements de lentreprise (Régulation Formation Ressources Humaines etc.).

Votre réactivité votre disponibilité et votre sang-froid vous permettent de faire face sereinement aux imprévus et aux urgences inhérents aux opérations aériennes.

Enfin vous faites preuve de discrétion de fiabilité et dun réel engagement professionnel contribuant activement à la performance et à la régularité des vols.

Un bon niveau danglais est requis tant à lécrit quà loral.

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