Product Owner Sénior

Le PO interviendra principalement sur les missions suivantes :

• Concevoir les solutions. Guider lanalyse réaliser le cadrage. Rédiger les spécifications technico-fonctionnelles. Préparer la recette. Suivre la mise en oeuvre (avec léquipe scrum).
• Réaliser la modélisation des objets métiers du domaine dans le socle Big Data
• Spécifier les flux dalimentation (livrables: contrat dinterface spécifications de mapping)
• Concevoir les expositions (WS et modèles BDD) en collaboration avec léquipe de Gouvernance Data.
• Assurer la dimension fonctionnelle du domaine de données pris en charge
• Construire / Participer à la construction de la roadmap du produit data
• Assurer une cohérence transverse avec les autres lignes produit de la plateforme
• Être garant de la qualité du domaine de données : concevoir/utiliser les tableaux de bord de qualité de données pour identifier les problèmes et dettes techniques. Identifier les défauts liés aux sourcing puis animer ce backlog auprès des différents fournisseurs.
• Qualifier documenter et donner du sens aux données manipulées.
• Animer une communauté dutilisateurs de la donnée : représenter la connaissance du process métier et être linterlocuteur privilégié des équipes métiers et des correspondants IT
• Gérer les demandes dévolutions ou les anomalies remontées par les consommateurs
• Rôle au sens Agile: gestion du backlog produit définition des user stories conduite du sprint planning animation de léquipe Agile
• Gérer un portefeuille de projets et le cycle de vie de chaque projet impactant le domaine de données
• Reporter lavancement à la direction du programme ou au Data product référent le cas échéant

Qualifications :

Compétence requises : 

• Une forte appétence pour la technique (nombreuses briques technologiques)
• SQL indispensable (niveau confirmé un test sera systématiquement réalisé) appel de web services.
• Manipulation de la donnée (SQL Fichiers APIs expérience en dataviz)
• Excellente communication écrite et orale : Bonne communication écrite et orale en français pour des interactions fluides avec le métier.
• Esprit danalyse et damélioration continue : Capacité à remettre en question les solutions existantes pour les améliorer.
• Capacité de prise de recul : Aptitude à évaluer les problématiques avec objectivité et à proposer des solutions damélioration.
• Capacité à respecter les délais tout en maintenant des standards élevés.
• Esprit déquipe : Capacité à collaborer efficacement avec les membres de léquipe pour atteindre des objectifs communs

Informations supplémentaires :

Au plaisir de vous lire ! 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time