EY Advantage to nowopowstała spółka w grupie EY. Razem tworzymy zespół do zadań specjalnych. Jesteśmy w stanie zaadoptować szeroki wachlarz procesów biznesowych od obsługi podatkowej międzynarodowego klienta po przeprowadzenie mediacji. Dołączając do naszego zespołu umożliwimy Ci prace w zespole gdzie pod okiem doświadczonego specjalisty będziesz zdobywać wiedzę i rozwijać się w licznym dziedzinach prawa podatkowego aby móc stać się ekspertem. Otrzymasz kompetencje które pozwolą . samodzielnie przygotowywać opinie podatkowe występować o interpretacje indywidualne czy prowadzić korespondencję z organami podatkowymi.
Zbuduj swoją przewagę rynkową razem znami.
Twój zakres obowiązków:
Nasze wymagania:
Oferujemy:
Etapy rekrutacji:
Jeśli szukasz stabilnej pracy na lata mamy dla Ciebie miejsce.
Jeśli wracasz na rynek pracy po przerwie związanej np. z opieką nad dzieckiem mamy dla Ciebie miejsce.
Jeśli chcesz zdobyć pożądane na rynku umiejętności i kwalifikacje mamy dla Ciebie miejsce.
Jeśli lubisz zmieniać optymalizować i tworzyć innowacje mamy dla Ciebie miejsce.
O EY Polska
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie consultingowe prawne strategiczne podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 pracujemy w: Warszawie Gdańsku Katowicach Krakowie Łodzi Poznaniu Rzeszowie i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi ścieżkę rozwoju i szkolenia dzięki którym będziesz się szybko rozwijać zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z wielkiej czwórki - plan redukcji emisji dwutlenku węgla tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawcą równych szans doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program Poziom Wyżej bez Barier który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji niezależnie od płci wieku rasy wyznania orientacji seksualnej pochodzenia niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy zgodnie z obowiązującym prawem.
Required Experience:
Unclear Seniority
Bij EY Studio+ creëren we transformatieve ervaringen die mensen in beweging brengen en markten vormgeven. We combineren design, technologie en commercieel inzicht, aangevuld met EY.ai, een verenigend platform en aangedreven door ons volledige spectrum van diensten.