Titre du poste:Conseillerère gouvernance des communications opérationnelles
Numéro de la demande: 44851
Catégorie demploi:Administration
Division:Qc DP - Opérations détail Pharma ()
Département:Magasins et opérations de détail
Lieu de travail:LE GROUPE JEAN COUTU - VARENNES (#M-VAR)
Province:Canada : Quebec
Type demploi:Temporaire
Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!
***CONTRAT DE 11 MOIS***
Dans le cadre dune initiative stratégique visant à structurer les communications opérationnelles des différentes unités daffaires de la division de la pharmacie vers son réseau de succursales lela titulaire du poste aura pour mission de concevoir formaliser et mettre en œuvre un guide des communications opérationnelles clair et cohérent en collaboration avec les parties prenantes clés afin dappuyer les principes du cadre de gouvernance des communications en place. Son travail inclura un volet important de gestion du changement afin dintégrer de façon durable les processus qui seront mis en place.
Vos responsabilitésen tant que Conseillerère gouvernance des communications opérationnelles:
- Cartographier et analyser les pratiques actuelles de communication opérationnelles.
- Identifier les points de friction et les opportunités damélioration (Teams Planner OneDrive SharePoint).
- Sassurer dune utilisation uniforme des gabarits et protocoles de diffusion.
- Formaliser les processus dapprobation et de diffusion des communications opérationnelles.
- Offrir un soutien à ladoption des pratiques en développant les formations et la documentation nécessaire.
- Travailler en étroite collaboration avec le service des communications corporatives et les coordonnateurs de la gouvernance des communications des différentes unités daffaires.
- Mettre en place des mécanismes de rétroaction afin dajuster les pratiques au besoin.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes TI à la mise à jour et loptimisation des plateformes qui soutiennent la mise en œuvre des processus.
Les qualifications que nous cherchons:
- Minimum de 5 ans dexpérience en coordination / gestion de projets
- Connaissances des opérations de détail et de la gestion du changement requises
- Maîtrise des outils numériques collaboratifs (Teams Planner OneDrive SharePoint)
- Excellentes compétences rédactionnelles
- Aptitude à communiquer dans différents contextes daffaires avec parties prenantes de plusieurs niveaux hiérarchiques
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