Conseiller(ère) en orientation

Montreal - Canada

Monthly Salary: $ 30 - 30

Experience Required: 1-3years

Posted on: 2 hours ago

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en orientation pour notre client une firme spécialisée en gestion des ressources humaines en transition de carrière en évaluation psychométrique et en coordination de comités de reclassement mis sur pied lors de licenciements collectifs. La firme offre autant ses services aux individus quaux petites moyennes et grandes entreprises. Détenant des bureaux fixes à Montréal Brossard et Sherbrooke mais pouvant se positionner aussi temporairement dans différentes régions du Québec lorsque les besoins le requièrent (Québec Trois-Rivières Drummondville Granby Beauce etc.) Les services professionnels sont aussi offerts à distance par vidéoconférence via des logiciels fiables et sécurisés.

Résumé du poste :

Assumer diverses tâches relatives au counseling dorientation et demploi par lutilisation de techniques dévaluation dateliers divers et par la relation daide selon les règles de la profession et les besoins des clients dans les projets confiés par la firme.

Principales responsabilités :

Participe et élabore en fonction des besoins des clients les propositions dintervention;
Aide à définir et à monter le plan dintervention avec la clientèle (comité de reclassement counseling bilan de compétences tests psychométriques etc.);
Fournit le support et lencadrement nécessaire à lélaboration du plan;
Aide à la mise en œuvre du plan et la préparation des rapports des gens;
Assure le support et le suivi du cheminement des projets démarrés chez les clients;
Présente les résultats des travaux et des évaluations à lemployeur et à lindividu concerné selon les ententes et contrats convenus;
Se tient à jour quant aux diverses nouveautés de son champ de compétence (lois programmes);
Prépare et donne des ateliers et des sessions de formation et dinformation;
Participe au développement des idées de projets dintervention ou dactivités de sensibilisation pour les clients potentiels;
Identifie les opportunités et peut avoir à participer aux activités de développement et de représentation dans le milieu;
Peut avoir à préparer des propositions de services professionnels selon les besoins des clients;
Identifie des besoins selon les secteurs dactivité et propose des projets;
Participe aux rencontres déquipe et rend compte de ses activités;
Participe à la planification et à lorganisation des activités de promotion ou autres;
Peut assurer la responsabilité de gérer et développer un ou des dossiers spécifiques selon les directives;
Peut être appelé à réaliser des mandats spécifiques pour améliorer les activités ou pour développer des projets;
Peut être appelé à effectuer dautres tâches au besoin ou à la demande de la direction.

Exigences :

Formation universitaire de 2e cycle en Orientation information scolaire et professionnelle;
Être membre de lOrdre des conseillers/ères dorientation du Québec;
Minimum de 2 ans dexpérience dans un poste dévaluation et de counseling dorientation auprès dune clientèle adulte;
Connaissance de lenvironnement Office (Word Excel PowerPoint) et des outils Microsoft 365 (Outlook Teams OneDrive etc.);
Connaissance du milieu des affaires de ses intervenants de ses ressources et ses disponibilités (un atout);
Bilinguisme français/anglais. La connaissance dune troisième langue est un atout;
Être capable de se déplacer à travers le Québec (selon votre région) lorsque les mandats lexigent;
Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.

Qualités recherchées :

Être en mesure de respecter une éthique professionnelle;
Être à laise avec un fonctionnement déquipe et de collaboration;
Avoir le sens de lorganisation;
Être autonome et responsable;
Faire preuve dune grande flexibilité et disponibilité;
Être à lécoute de la clientèle et savoir sadapter à son rythme;
Être capable détablir des rapports de confiance et faire preuve de discrétion.

Conditions de travail :

Poste permanent de jour 375 h/semaine;
Offre salariale : à partir de 30$/h selon expérience;
Gamme davantages sociaux intéressante;
Poste 100% en télétravail avec espace disponible au bureau avec quelques déplacements à prévoir;
Allocation kilométrique lors des déplacements.

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet :

#mi1234

Résumé du poste :

Principales responsabilités :

Participe et élabore en fonction des besoins des clients les propositions dintervention;
Aide à définir et à monter le plan dintervention avec la clientèle (comité de reclassement counseling bilan de compétences tests psychométriques etc.);
Fournit le support et lencadrement nécessaire à lélaboration du plan;
Aide à la mise en œuvre du plan et la préparation des rapports des gens;
Assure le support et le suivi du cheminement des projets démarrés chez les clients;
Présente les résultats des travaux et des évaluations à lemployeur et à lindividu concerné selon les ententes et contrats convenus;
Se tient à jour quant aux diverses nouveautés de son champ de compétence (lois programmes);
Prépare et donne des ateliers et des sessions de formation et dinformation;
Participe au développement des idées de projets dintervention ou dactivités de sensibilisation pour les clients potentiels;
Identifie les opportunités et peut avoir à participer aux activités de développement et de représentation dans le milieu;
Peut avoir à préparer des propositions de services professionnels selon les besoins des clients;
Identifie des besoins selon les secteurs dactivité et propose des projets;
Participe aux rencontres déquipe et rend compte de ses activités;
Participe à la planification et à lorganisation des activités de promotion ou autres;
Peut assurer la responsabilité de gérer et développer un ou des dossiers spécifiques selon les directives;
Peut être appelé à réaliser des mandats spécifiques pour améliorer les activités ou pour développer des projets;
Peut être appelé à effectuer dautres tâches au besoin ou à la demande de la direction.

Exigences :

Formation universitaire de 2e cycle en Orientation information scolaire et professionnelle;
Être membre de lOrdre des conseillers/ères dorientation du Québec;
Minimum de 2 ans dexpérience dans un poste dévaluation et de counseling dorientation auprès dune clientèle adulte;
Connaissance de lenvironnement Office (Word Excel PowerPoint) et des outils Microsoft 365 (Outlook Teams OneDrive etc.);
Connaissance du milieu des affaires de ses intervenants de ses ressources et ses disponibilités (un atout);
Bilinguisme français/anglais. La connaissance dune troisième langue est un atout;
Être capable de se déplacer à travers le Québec (selon votre région) lorsque les mandats lexigent;
Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.

Qualités recherchées :

Être en mesure de respecter une éthique professionnelle;
Être à laise avec un fonctionnement déquipe et de collaboration;
Avoir le sens de lorganisation;
Être autonome et responsable;
Faire preuve dune grande flexibilité et disponibilité;
Être à lécoute de la clientèle et savoir sadapter à son rythme;
Être capable détablir des rapports de confiance et faire preuve de discrétion.

Conditions de travail :

Poste permanent de jour 375 h/semaine;
Offre salariale : à partir de 30$/h selon expérience;
Gamme davantages sociaux intéressante;
Poste 100% en télétravail avec espace disponible au bureau avec quelques déplacements à prévoir;
Allocation kilométrique lors des déplacements.