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InPost Iberia

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profile Job Location:

Madrid - Spain

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 2 hours ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Todo lo que buscas y mucho más

Impulsar el crecimiento de InPost Iberia mediante la captación de nuevos clientes estratégicos (grandes retailers y eCommerce de alto volumen) posicionando nuestras soluciones de última milla (PUDO Lockers Home Delivery) y servicios B2B y de fulfillment como referentes logísticos en el mercado ibérico

Qué responsabilidades y objetivos tendrás

  • Identificar prospectar y captar nuevos clientes estratégicos en los segmentos Retail y eCommerce.
  • Desarrollar y ejecutar un plan comercial de hunting alineado con los objetivos de crecimiento.
  • Gestionar el ciclo completo de venta: prospección cualificación propuesta negociación y cierre.
  • Analizar las necesidades del cliente para diseñar propuestas de valor personalizadas y diferenciales.
  • Colaborar estrechamente con los equipos de Operaciones IT y Marketing para garantizar una integración óptima.
  • Realizar seguimiento de pipeline KPIs y forecast reportando avances y oportunidades.
  • Representar a InPost en ferias eventos y foros sectoriales para ampliar la red de contactos y oportunidades.

Bueno Cuáles serán los requisitos

  • 25 años de experiencia en desarrollo de negocio o ventas B2B en entornos eCommerce SaaS marketplaces parcel delivery o startups tecnológicas.
  • Sólida experiencia en captación de nuevos clientes (hunting) en entornos de rápido crecimiento.
  • Conocimiento del ecosistema logístico de última milla (Lockers PUDO Home Delivery fulfillment).
  • Capacidad para gestionar relaciones de alto nivel con decisores de grandes cuentas.
  • Inglés avanzado (C1); otros idiomas europeos serán muy valorados.
  • Dominio de CRM (HubSpot) y herramientas de análisis (Excel PowerPoint).

Competencias clave

  • Mentalidad hunter: proactividad autonomía y resiliencia.
  • Orientación a resultados y a objetivos ambiciosos.
  • Excelente comunicación y storytelling comercial.
  • Capacidad analítica y visión estratégica.
  • Espíritu de equipo y colaboración transversal.
  • Pasión por trabajar en una empresa dinámica tecnológica e internacional en plena expansión.

Qué ofrecemos

Plataforma lingüística.
Programa de bienestar.
Horario flexible.
Plataforma online para el aprendizaje permanente.
Salario competitivo.
Se pueden contratar servicios de remuneración flexible.

Por qué unirte a nosotros

Porque no nos conformamos: vamos más allá y multiplicamos el impacto (actitud 10X).
Porque diseñamos cada transformación en torno al valor real para el cliente (apasionados por los clientes).
Porque hacemos que las cosas sucedan de forma rápida e inteligente no perfecta pero hecha (Go Go Go).
Porque creemos que el futuro pertenece a aquellos que replantean lo que es posible (Atrévete a romper moldes).
Porque ganamos juntos: diversos colaborativos impulsados por una visión compartida (Un objetivo un equipo).

Cultura inclusiva


InPost cuenta con un Plan de Igualdad de Oportunidades que promueve la igualdad en todos los niveles. Nuestro objetivo es la igualdad en los lugares de trabajo de la empresa ya que se centra en la promoción tanto dentro como fuera de la empresa así como en la igualdad de género la diversidad la equidad y la inclusión de las personas independientemente de sus capacidades y condiciones.

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Key Skills

  • Business Development
  • Sales Experience
  • B2B Sales
  • Marketing
  • Communication skills
  • Crystal Reports
  • Microsoft Dynamics Navision
  • Microsoft Powerpoint
  • Relationship Management
  • negotiation
  • Contracts
  • Mobile Applications