ATR- Stage Recrutement & Developpement RH

Job Description:

Envie de rejoindre laventure ATR Une offre de stage de 6 mois est disponible sur notre site à Blagnac au sein de léquipe developpement RH!

En 2025 ATR est labellisée Happy Trainees. 95.8% des étudiants recommandent notre entreprise à lissue de leur alternance ou de leur stage.

Ce que nous allons faire ensemble :

Être alternant chez ATR cest être intégré au sein dune équipe comme un membre à part entière avec un véritable périmètre dintervention et des responsabilités.

Vous intégrerez léquipe recrutement au sein du pôle développement RH dATR et vos missions seront les suivantes:

- Recrutement 30%

• Contribution à la campagne de recrutement des alternants et stagiaires et VIE
• Support de léquipe et des managers dans le processus de recrutement : ajustement des besoins définition des profils recherchés etc

- Communication interne & Onboarding:35%

• Animation du parcours dintégration des nouveaux arrivants: Organisation des réunions dintegration gérer et optimiser les différents outils de sensibilisation et formation gérer les goodies
• Rédaction & diffusion des communications internes recrutement et une mise en veille des actualités recrutement(en partenariat avec le service communication)

- Marque employeur: 35%

• Organisation et participation aux évènements recrutement
• Participation au développement de la marque employeur sur nos réseaux: LinkedIn Welcome to the Jungle site carrière etc..
• Création & développement du reseau des ambassadeurs alternants & stages ATR
• Animation et suivi des relations privilégiées avec des écoles partenaires et non partenaires

Qui vous êtes

• Vous êtes actuellement en formation de niveau BAC5 qui vous amènera à être diplômé(e) en Ressources Humaines
• Vous disposez dune première expérience dans le domaine des R.H. ou démontrez un vif intérêt pour ce métier;
• Vous connaissez des techniques de recrutement (sourcing outils de publications conduites dentretiens etc) et maîtrisez les outils bureautiques et digitaux
• Vous disposez dexcellentes qualités de communication et rédactionnelles et disposez dune appétence pour le digital. Vous êtes créatif(-ve) et attentif(-ve) aux détails;
• Vous faites constamment preuve de curiosité de rigueur dagilité et de proactivité;
• Dynamique vous disposez impérativement dun très bon relationnel et dun fort esprit déquipe;
• Vous appréciez les environnements en pleine évolution et aux objectifs ambitieux.
• Vous êtes force de propositions Nous nous engageons à vous accompagner dans leurs concrétisations

Français et anglais: des niveaux avancés sont est un sérieux atout

Notre processus Recrutement :

- Évaluation innovante et numérique

- Pour apprendre à vous connaître: entretien avec Mehdi & Valeria

Want to join the ATR adventure A six-month internship is available at our Blagnac site within the HR development team!

In 2025 ATR was awarded the Happy Trainees label. 95.8% of students recommend our company at the end of their work-study programme or internship.

What we will do together:

Being a work-study student at ATR means being integrated into a team as a full member with a real scope of action and responsibilities.

You will join the recruitment team within ATRs HR development division and your tasks will be as follows:

- Recruitment 30%

Contribution to the recruitment campaign for work-study students interns and VIE volunteers

Support for the team and managers in the recruitment process: adjusting requirements defining desired profiles etc.

- Internal communication & onboarding: 35%

Facilitation of the onboarding process for new arrivals: organization of onboarding meetings management and optimization of various awareness-raising and training tools management of goodies

Drafting and distribution of internal recruitment communications and monitoring of recruitment news (in partnership with the communications department)

Who you are

Masters degree final year

You have some initial experience in the field of HR or demonstrate a keen interest in this profession

You are familiar with recruitment techniques (sourcing publication tools conducting interviews etc.) and are proficient in office and digital tools

You have excellent communication and writing skills and an appetite for digital technology. You are creative and attentive to detail.

You are constantly curious rigorous agile and proactive.

You are dynamic and have excellent interpersonal skills and a strong team spirit.

You enjoy fast-paced environments with ambitious goals.

Are you full of ideas We are committed to helping you bring them to fruition.

Advanced levels of French and English are required. Italian is a serious asset.

Our Recruitment Process

Innovative and digital assessment

To get to know you better: interview with Mehdi & Valeria

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity as the foundation for the Companys success reputation and sustainable growth.

Company:

Contract Type:

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Experience Level:

Job Family: