Ingénieure ou Ingénieur électrique senior Appareillage hydroélectrique

Léquipe Énergie et Ressources de CIMA est un élément clé de la transition énergétique. Avec plus de 700 spécialistes hautement qualifiés dans ce secteur dactivité nous sommes lune des plus grandes équipes spécialisées dans cette discipline parmi les firmes de génie-conseil au Canada. Guidés par une culture entrepreneuriale basée sur linnovation la durabilité lagilité multidisciplinaire et la collaboration nous accompagnons nos clients à toutes les étapes de leurs projets des études de faisabilité à la mise en la production délectricité à partir de sources renouvelables à la transformation des ressources nos marchés dexpertise sont le moteur dune transition énergétique réussie. Quel que soit le mode de réalisation choisi par nos clients nous disposons des compétences et de lexpérience nécessaires pour leur proposer des solutions innovantes et adaptées à leur réalité. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que lon attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur! 

Lingénieur ou lingénieure électrique principal-e sera appelé-e à mener et/ou participer activement aux projets de nouvelles ou de réfection de centrale hydroélectrique. Plus particulièrement vous participerez à lingénierie dappareillage électrique haute puissance. Il sagit dune belle occasion pour faire valoir ses compétences techniques sur des projets électriques dans notre secteur dénergie. Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de lun de nos bureaux au Québec.

Principales responsabilités

• Concevoir des systèmes de puissance électriques ainsi que leur agencement dans les différents projets de centrales hydro-électriques
• Participer à lélaboration des systèmes électriques comprenant schémas et plans dimplantation dappareillage électrique tel que des armoires moyenne tension appareillage haute tension panneaux de commandes centres de distribution électrique etc.
• Réaliser la préparation des éléments livrables du projet tel que vues en plan élévations y compris les dessins de détail agencements divers schémas etc.
• Réaliser ou valider les calculs pour le dimensionnement des équipements pour la sélection des calibres de câbles de puissance etc.
• Sélectionner le matériel et quantifier les quantités
• Coordonner les travaux électriques avec les autres disciplines dingénierie reliées tel que la structure le civil la commande et protection la mécanique auxiliaire la mécanique lourde lingénierie du bâtiment et larchitecture

Qualifications :

• Diplôme universitaire en génie électrique
• Membre de lordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou éligible à linscription
• Plus de dix (10) ans dexpérience
• Connaissance des normes dHydro-Québec ou autre utilité publique est un atout
• Connaissance de la distribution électrique - méthodes pratiques et outils utilisés dans la conception de systèmes électriques
• Expérience dans lutilisation de logiciels de conception (AutoCAD et autres)
• Bonne communication verbale et écrite en français
• Maitrise de langlais à loral et à lécrit en contexte professionnel afin dassurer les communications sur certains projets à léchelle nationale
• Connaissance avec les normes et codes de conception pertinents y compris le Code délectricité du Québec
• Débrouillardise motivation enthousiasme orienté vers le succès du projet avec un fort désir de réussir

Chez CIMA nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée mais ne remplissez pas tous les critères du poste Nous vous invitons à poser votre candidature car chacun et chacune a quelque chose dunique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès. 

Pourquoi choisir CIMA Car nous vous offrons :  

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme daide aux employé-e-s et aux familles 
• Un régime dépargne-retraite (REER) avec une contribution de lemployeur de 4 % 
• Une possibilité annuelle dacheter des actions en tant quentreprise appartenant à des employé-e-s 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique déquilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada 
• Jusquà cinq (5) semaines de vacances selon le nombre dannées dexpérience 
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes 

Pour plus dinformations ou dintérêt contactez Réna Chont

#LI-Hybrid

Informations complémentaires :

CIMA utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction dévaluation automatique de correspondance des profils. Cependant ce score nest pas utilisé pour filtrer évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions dembauche sont prises à la suite dun examen humain.

Léthique et lintégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons à assurer légalité daccès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s quelles que soient leurs identités (race ethnicité couleur religion sexe âge handicap orientation sexuelle identité ou expression de genre statut socio-économique ou vécu etc.).

Conformément aux principes déquité en matière demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employé-e-s - CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time