Manažérmanažérka predaja rezidenčných nehnuteľností

Vieme oceniť talent a dávame priestor budovať svoju kariéru. Spolu čelíme výzvam vďaka ktorým sa učíme nové veci. Spolupracujeme s najlepšími aby sme mohli neustále napredovať.

Do nášho tímu hľadáme skúseného manažéra predaja rezidenčných nehnuteľností ktorého náplňou práce bude:

• Riadenie a koordinácia procesu predaja nehnuteľností
• Aktívna komunikácia s potenciálnymi klientmi osobne telefonicky online
• Tvorba a implementácia predajných stratégií pre jednotlivé projekty
• Spolupráca s marketingovým oddelením pri nastavovaní kampaní a cenotvorby
• Vyjednávanie obchodných podmienok uzatváranie zmlúv
• Starostlivosť o klienta počas celého predajného cyklu až po odovzdanie nehnuteľnosti
• Monitoring trhu s nehnuteľnosťami a návrhy na zlepšenie obchodných procesov
• Tímová spolupráca s architektmi právnikmi projektovými manažérmi a ďalšími internými oddeleniami

Qualifications :

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním:

• stredoškolské s maturitou
• vysokoškolské I. stupňa
• vysokoškolské II. stupňa

Vzdelanie v odbore: 

• biznis financie ekonómia humanitné vedy stavebníctvo architektúra marketing

Jazykové znalosti:

• anglický jazyk-  pokročilý (B2)

Odborné zručnosti:

• Microsoft Excel - pokročilý
• Microsoft PowerPoint - pokročilý
• Microsoft Outlook - pokročilý

Osobnostné predpoklady:

• vynikajúce komunikačné a vyjednávacie schopnosti
• schopnosť pracovať s dátami a plánovať predajné aktivity strategicky
• orientácia na zákazníka a dôraz na kvalitu služby
• znalosť realitného trhu a stavebných štandardov je výhodou
• spoľahlivosť zodpovednosť a iniciatívnosť v plnení úloh
• schopnosť skutočnej teamovej spolupráce 
• otvorenosť dávaniu a prijímaniu spätnej väzby ochota pracovať na sebarozvoji
• samostatnosť pri plnení úloh schopnosť samostatne sa rozhodovať
• zmysel pre efektívne dosahovanie výsledkov a neustále zlepšovanie sa

Požadovaná prax:

• minimálne 7 rokov skúseností v oblasti predaja nehnuteľností realitách alebo developmentu

Dodatočné informácie :

Vo YIT spoločne budujeme inšpiratívne pracovné prostredie kde sa vieme spoľahnúť jeden na druhého. Vďaka širokej škále benefitov prispievame k pohode a spokojnosti našich kolegov v práci či doma. 

Pohoda v práci:

• Čerstvé ovocie káva
• Stravné nad rámec zákona
• Odborné vzdelávanie a konferencie inšpiratívne workshopy na sebarozvoj
• Príspevok na jazykové vzdelávanie
• Firemný psychológ a kouč
• Fyzioterapia a masáže na pracovisku
• Príspevok na jazykové vzdelávanie
• Možnosť kariérneho rozvoja a internej rotácie
• Odmena za odporučenie budúceho kolegu
• Odmena za odporučenie pri kúpe bytu

Pohoda doma:

• Pružný pracovný čas (v závislosti od pracovnej pozície)
• Home office (v závislosti od pracovnej pozície a po dohode s nadriadeným) - administratívne pozície cca 25% pracovného času
• Sick days
• Multisport karta
• Doplnkové dôchodkové sporenie
• Spoločné tímbuildingy a firemné podujatia
• Kompenzáciu príjmu počas dlhodobej PN
• Nadštandardná očné vyšetrenie
• Darčeková karta k narodeninám narodeninový pol deň voľna
• Príspevok pri pracovných a životných jubileách
• Rodinné dni voľna
• Zľavy u našich partnerov
• Rekreačný poukaz
• Príspevok na dopravu / Car allowance pre manažérov

Mzdové rozpätie:

• od 2500 EUR
• Finálna ponuka nie je viazaná na uvedenú mzdu závisí od skúseností a rokov praxe uchádzača. K danej pozícii prislúchajú provízie z predaja a ročný bonus.

Druh pracovného pomeru:

• plný úväzok

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time