Analista De Hotelaria Jr Hospital Geral De Taipas

Somos Todos Instituto

Fundado em 2008 o Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês (IRSSL) nasceu com o propósito de fortalecer a atuação social voluntária da Sociedade Beneficente de Senhoras do Hospital Sírio-Libanês na saúde pública do Brasil tendo como missão levar a excelência administrativa e operacional já reconhecida no setor privado às esferas municipais e estaduais do País.

O Instituto administra atualmente 13 unidades de saúde: Hospital Municipal Infantil Menino Jesus Hospital Geral do Grajaú Hospital Regional de Jundiaí Hospital Regional de Registro Hospital Regional Rota dos Bandeirantes (Barueri) Hospital Geral de Taipas Hospital Geral de Vila Penteado AME Interlagos AME Jundiaí AMAS Ambulatório de Gratuidades Núcleo de Saúde da Fundação Lia Maria Aguiar Serviço de Reabilitação Lucy Montoro de Mogi Mirim.

Nosso propósito

Compartilhar a excelência na saúde pública com relevância social.

Nossa visão

Ser uma organização social protagonista na jornada de excelência em saúde com responsabilidade social no Brasil.

Nossos valores

SSolidariedade

EExcelência

RResultado

Descubra mais sobre nós clicando no link abaixo.

e apoiar as rotinas operacionais dos serviços de hotelaria como limpeza lavanderia copa recepção e manutenção de ambientes.

Monitorar a qualidade dos serviços prestados verificando padrões de higiene conforto e acolhimento conforme normas internas e legislações sanitárias.

Auxiliar na elaboração e atualização de procedimentos operacionais padrão (POPs) relacionados aos serviços de hotelaria.

Realizar controles administrativos como acompanhamento de indicadores de desempenho (checklists produtividade consumo de materiais etc.).

Apoiar na gestão de contratos e fornecedores de serviços terceirizados verificando cumprimento de prazos e qualidade das entregas.

Atender e registrar demandas internas das áreas assistenciais e administrativas encaminhando para as equipes responsáveis.

Participar de auditorias internas e externas fornecendo dados e relatórios sobre o desempenho dos serviços de hotelaria.

Sugerir melhorias nos processos com foco em eficiência redução de custos e satisfação do cliente/paciente.

Apoiar projetos de humanização e hospitalidade promovendo um ambiente acolhedor e seguro.

Ensino Superior completo: Hotelaria Administração Gestão Hospitalar ou áreas correlatas.

Remuneração Pacote de benefícios completo.

Vale Transporte

Vale Alimentação

Vale Refeição (Exceto para as unidades que possuem Refeitório)

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Seguro de Vida

Convênio Farmácia

Auxílio Creche

Clube de Benefícios