EY-Parthenon: Doradztwo strategiczne i transakcyjne
W 150 krajach pracuje 25000 specjalistów EY-Parthenon i 400000 specjalistów EY. Wyróżnia nas wspieranie organizacji w osiąganiu wzrostu poprzez strategię fuzji i przejęć oraz pomoc w przygotowaniu sfinansowaniu i przeprowadzeniu strategicznie ważnych projektów inwestycyjnych. Projektujemy rozwijamy i dostarczamy kompleksowe rozwiązania. Nasi specjaliści łącząc praktyczną wiedzę sektorową z analizą danych opartą na najnowszych technologiach pomagają firmom stawić czoła nawet najbardziej skomplikowanym wyzwaniom strategicznym.
Zespół Transaction Support jest częścią EY-Parthenon. Jego zadaniem jest kompleksowe wsparcie zespołów projektowych realizujących projekty w obszarze transakcyjnym . zespołu finansowego due diligence wycen i modelowania M&A doradztwa sektora usług finansowych doradztwa strategicznego restrukturyzacji nieruchomości oraz technology.
Twój zakres obowiązków:
Nasze wymagania:
To oferujemy:
Etapy rekrutacji:
1. Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy załóż profil i dodaj CV.
2. Rozwiąż testy analityczne.
3. Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i rekruterki oraz osoby z Twojego przyszłego zespołu.
O EY Polska:
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie consultingowe prawne strategiczne podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 pracujemy w: Warszawie Gdańsku Katowicach Krakowie Łodzi Poznaniu Rzeszowie i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi ścieżkę rozwoju i szkolenia dzięki którym będziesz się szybko rozwijać zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawcą równych szans doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program Poziom Wyżej bez Barier który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji niezależnie od płci wieku rasy wyznania orientacji seksualnej pochodzenia niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy zgodnie z obowiązującym prawem.
Bij EY Studio+ creëren we transformatieve ervaringen die mensen in beweging brengen en markten vormgeven. We combineren design, technologie en commercieel inzicht, aangevuld met EY.ai, een verenigend platform en aangedreven door ons volledige spectrum van diensten.