Coordenador de Engenharia (Líder Técnico)

Estamos em busca de pessoas apaixonadas por educação e tecnologia!

Queremos que você saiba atuar em um ambiente que exige a união de múltiplas competências e experiências e com foco no resultado para deixarmos nosso legado no mundo.

Se você assim como nós tem paixão por educação e tecnologia o UOL EdTech é para você!

Confira essa oportunidade e vem ser #EdTecher!

• Apoiar o desenvolvimento da carreira de Engenheiros de Software e Analistas de Qualidade ajudando-os a alcançar seu potencial máximo.
• Conduzir 1:1s regulares fornecer feedback contínuo e realizar avaliações de performance.
• Identificar desenvolver e mentorar novas lideranças dentro dos times de tecnologia.
• Mapear necessidades de recursos e propor treinamentos técnicos para aprimorar habilidades da equipe.
• Participar da especificação de novas vagas conduzindo entrevistas e recrutando talentos excepcionais.
• Estabelecer acompanhar e otimizar KPIs para avaliar o desempenho dos times e processos.
• Garantir a melhoria contínua dos processos internos promovendo eficiência e inovação.
• Trabalhar com os times para impulsionar a agilidade e entregas com qualidade removendo bloqueios e garantindo alinhamento estratégico.
• Fomentar colaboração eficaz com outras áreas garantindo a harmonia entre produto negócio e tecnologia.
• Contribuir ativamente na definição e acompanhamento de roadmaps priorizando entregas de impacto e alinhadas às estratégias do negócio.
• Estar preparado para colaborar tecnicamente quando necessário ajudando a equipe a superar desafios práticos e tomando a frente em situações críticas.

• Superior completo em Ciência da Computação Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou cursos correlatos.
• Experiência sólida em gestão de pessoas de diferentes níveis incluindo desenvolvimento de carreira e liderança técnica.
• Experiência no ciclo de vida completo de desenvolvimento de software com conhecimento prático das tecnologias mais usadas no mercado.
• Experiência em metodologias ágeis e análise de métricas para melhoria contínua.
• Conhecimento técnico em banco de dados algoritmos arquitetura de software e práticas modernas de desenvolvimento.
• Capacidade de revisar códigos contribuir com soluções arquiteturais e quando necessário atuar como hands-on para destravar problemas críticos junto ao time.
• Disponibilidade para atuar em modelo híbrido em São Paulo.