Chargée ou Chargé de projet Mécanique des procédés Hybride

Venez rejoindre notre équipe en génie des eaux en tant que Chargé-e de projet en mécanique de procédés dans le traitement des eaux. Nous favorisons au sein de notre groupe linnovation la collaboration multidisciplinaire lapprentissage continuet le partage didées techniques. Vous travaillerez en formule hybride dans la belle région de Québec. Vous chapeauterez lexécution de mandats de nature et ampleur variées comprenant des études techniques à la conception douvrages de traitement des eaux et des services de soutien à la construction pour les projets municipaux et industriels de production deau potable et de traitement des eaux usées.

Principales responsabilités 

• Agir comme chargé-e de projet dans le cadre de plusieurs projets denvergure en dirigeant en collaborant et en veillant à la qualité des plans et devis des concepts dingénierie et de la surveillance des travaux

• Faire figure de référent-e technique dans le domaine de lingénierie et résoudre les enjeux de nature complexeen jouant un rôle de mentor auprès des ressources moins expérimentées et en partageant vos connaissances

• Coordonner les ressources et les différents professionnels et assurer la liaison avec les autres disciplines internes pour la production des livrables dans les délais établis et selon les priorités

• Rencontrer les clients présenter les projets planifier les besoins préparer des offres de services établir les budgets et les échéanciers et suivre lévolution des projets autant dun point de vue technique que budgétaire

• Superviser lexamen des procédés de traitement et réaliser des études doptimisation des filières de traitement

• Superviser le travail de léquipe dans la préparation des technologies de traitement et sélectionner les équipements de traitement

• Aider à la préparation des évaluations environnementales/plans directeurs des dossiers de conception et des rapports techniques

• Superviser le travail de léquipe dans la préparation des spécifications contractuelles et des calculs techniques

• Participer et chapeauter les inspections de sites pour lévaluation de létat et/ou à des fins de conception

• Diriger lexécution des mandats en dirigeant les principaux éléments en matière de gestion de projet tels que les documents de planification des projets y compris les calendriers les budgets les processus de contrôle des coûts et les procédures de travail

• Assurer la liaison avec les clients municipaux les autorités gouvernementales et les organismes de réglementation pour répondre aux besoins spécifiques des projets et guider un projet dans les processus dapprobation

• Organiser et diriger les réunions des clients municipaux et aux centres dinformation publique

• Superviser le travail de préparation des présentations et des documents de réunion

• Participer au montage technique et monétaire des offres de services professionnels

Qualifications :

• BAC en ingénierie (génie civil génie chimique génie mécanique génie des eaux ou en génie environnemental)

• Minimum 10 ans dexpérience dans la conception technique dinstallations de traitement de leau potable et des eaux usées

• Être membre accrédité-e de lOrdre des ingénieurs du Québec (OIQ)

• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication

• Solides compétences en gestion de projets multidisciplinaires 

Pour plus dinformations contactez  Ibrahima Amadou LY

#LI-Hybrid

Chez CIMA nous valorisons la diversité des talents et des points de vue. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée mais vous ne répondez pas à toutes les exigences du poste Nous vous invitons à poser votre candidature car chacun a quelque chose dunique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA se rendent vite compte que nous mettons tout en œuvre pour les encourager à se développer. Nous sommes impatients de savoir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA Parce que nous vous offrons  

• Des avantages sociaux complets disponibles dès le premier jour pour tous les employés permanents travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme daide aux employés et à la famille 
• Un régime dépargne-retraite (RRS) avec une contribution de lemployeur de 4 % 
• En tant quentreprise détenue par ses employés une possibilité annuelle dacheter des actions pour tous les employés 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique déquilibre travail/vie à travers le Canada 
• 3 à 5 semaines de vacances en fonction des années dexpérience pertinente  
• Une formation sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Informations complémentaires :

Léthique et lintégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons à assurer légalité daccès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s quelles que soient leurs identités (race ethnicité couleur religion sexe âge handicap orientation sexuelle identité ou expression de genre statut socio-économique ou vécu etc.).

Conformément aux principes déquité en matière demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employé-e-s - CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time