Coordonnateur-Conformité réglementaire, service conseil et projets transversaux

Job Description

À Santé Québec prendre soin des gens est au cœur de notre engagement.

Cest ce qui nous unit et nous anime.

Nous regroupons les 30 établissements publics de santé et de services sociaux du Québec et comptons sur lengagement de près de 327 000 personnes qui chaque jour mettent leur savoir-faire au service du mieux-être de toute la population.

Nous croyons que cest par la collaboration lengagement le respect la bienveillance et lexcellence que se construit un réseau plus humain plus fort plus juste.

Travailler au sein de Santé Québec cest contribuer à une mission profondément humaine dans un environnement en constante évolution axé sur linnovation et lamélioration continue.

Si vous partagez cette vision si vous souhaitez y contribuer et changer réellement les choses votre place est ici.

ATTRIBUTIONS

Ce poste stratégique offre une occasion unique de contribuer à lamélioration continue du réseau de santé du Québec en assurant la conformité aux réglementations en vigueur et en soutenant des projets de grande envergure.

En tant que coordonnateur(-trice) vous serez responsable de lélaboration et de la mise en œuvre des stratégies visant à garantir lapplication des normes et des règlements régissant le domaine de la santé. Vous serez également appelé(e) à fournir des conseils experts aux différentes instances du réseau et à coordonner des projets ayant des implications transversales.

De manière plus spécifique les principaux champs daction sont les suivants :

• Superviser les activités de conformité réglementaire et veiller au respect des cadres législatifs et normatifs applicables.

• Supporter le réseau dans la gestion des pénuries

• Développer et mettre en place des mécanismes de suivi et dévaluation de la conformité au sein du réseau de santé.

• Agir à titre de conseiller stratégique auprès des différentes directions et équipes sur les questions réglementaires et légales.

• Planifier et encadrer les activités de formation relatives aux exigences de la Loi sur les contrats des organismes publics (LCOP) en fonction des besoins identifiés au sein des établissements du réseau.

• Participer activement à la coordination de projets transversaux dans la direction générale approvisionnement stratégique en assurant leur alignement avec les objectifs globaux du réseau.

• Assurer une veille réglementaire et proposer des recommandations visant à optimiser les processus et pratiques en matière de conformité.

• Collaborer avec les instances gouvernementales et les partenaires externes pour garantir une harmonisation des pratiques.

• Coordonner les diverses redditions de comptes reliées à lapprovisionnement auprès des instances gouvernementales.

• Collaborer avec les instances de Santé Québec lors des demandes daccès à linformation reliées à la direction générale approvisionnement stratégique.

• Collaborer avec le directeur de la stratégie dapprovisionnement innovation et gestion des partenariats pour promouvoir des projets innovants dans le RSSS.

*Veuillez considérer que les responsabilités pourraient être modifiées en fonction de lévolution de Santé Québec.

LIEU DE TRAVAIL

Montréal ou Québec

Possibilité de travail hybride

CONDITIONS DE TRAVAIL

Conformément au Règlement sur certaines conditions de travail applicables aux cadres des agences et des établissements de santé et de services sociaux le traitement annuel de base de la classe 41 est de 108 586$ à 141 163$. Ce traitement est majoré selon les paramètres applicables au personnel-cadre de Santé Québec aux mêmes dates.

La personne titulaire sera appelée à se déplacer dans les régions du Québec. À loccasion elle peut aussi être amenée à se déplacer à lextérieur du Québec.

CONDITIONS DADMISSION

• Détenir un diplôme universitaire en droit administration publique santé ou toute autre domaine pertinent.

• Détenir une maîtrise dans une discipline pertinente.

• Minimum de 5 ans dexpérience en approvisionnement dans le RSSS ;

Une autre combinaison de formation et dexpérience pertinentes pourra être considérée.

Pour être considérée toute scolarité effectuée hors du Canada devra avoir fait lobjet dune évaluation comparative (attestation déquivalence) délivrée par le ministère de lImmigration de la Francisation et de lIntégration.

Il est obligatoire de posséder la citoyenneté canadienne le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par lautorité fédérale compétente pour occuper ce poste.

CRITÈRES DE SÉLECTION

Dans son évaluation des candidatures le comité de sélection tiendra compte notamment des critères suivants :

• Une compréhension des réglementations spécifiques au domaine de la santé et des services sociaux est un atout majeur.

• Excellentes compétences en communication

• Capacité à travailler dans un environnement complexe avec plusieurs parties prenantes.

• Approche stratégique et orientée vers lamélioration continue.

• Capacité danalyse et de prise de décision : Le candidat doit être en mesure danticiper les problématiques et de proposer des solutions adaptées.

• Capacité à faire des analyses complexes et une gestion de risques

MODALITÉS DINSCRIPTION

Veuillez soumettre votre candidature avant le 7 novembre 2025 à 12 h 00 (HNE) en cliquant sur le bouton Postuler.

Aux fins de la vérification de votre admissibilité il est important de préciser chacune de vos expériences de travail pertinentes dans la section Curriculum vitæ de votre dossier personnel et de fournir une lettre de motivation.

Seuls les dossiers complets et reçus avant la date et lheure limite seront considérés. Une fois que vous aurez soumis votre candidature les renseignements contenus dans votre dossier seront examinés et ne pourront être modifiés.

RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES

Pour des renseignements concernant ce poste veuillez communiquer avec léquipe de recrutement via ladresse courriel suivante :

Si vous nêtes pas en mesure de soumettre votre candidature ou si vous éprouvez des difficultés avec ce site Web veuillez communiquer avec nous via courriel en y inscrivant le numéro de référence de laffichage 25-CI-090 en objet.

Santé Québec encourage la diversité et légalité en emploi en invitant les femmes les membres des minorités visibles et ethniques les personnes handicapées les anglophones ainsi que les Autochtones à déposer leur candidature.

AVIS AUX PERSONNES CANDIDATES

Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comité sont confidentiels. Par conséquent la personne doit sengager à préserver la confidentialité du dépôt de sa candidature et de toute décision prise à légard de celle-ci.

LIENS UTILES

Pour plus dinformation vous pouvez consulter la Loi visant à rendre le système de santé et de services sociaux plus efficace et le site de Santé Québec