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Welcome to Haleon. Were a purpose-driven world-class consumer company putting everyday health in the hands of just three years since our launch weve grown evolved and are now entering an exciting new chapter one filled with bold ambitions and enormous opportunity.

Our trusted portfolio of brands including Sensodyne Panadol Advil Voltaren Theraflu Otrivin and Centrum lead in resilient and growing categories. What sets us apart is our unique blend of deep human understanding and trusted science.

Now its time to fully realise the full potential of our business and our people. We do this through our Win as One strategy. It puts our purpose to deliver better everyday health with humanity at the heart of everything we do. It unites us inspires us and challenges us to be better every day driven by our agile performance-focused culture.

Haleonについて

当社は世界最大級のヘルスケアメーカーとして多数のオーラルケア製品を取り扱うコンシューマーヘルス分野における世界的リーダーである英国系企業Haleonヘイリオンの日本法人です
日本国内で展開されるシュミテクトカムテクトポリデントポリグリップなどのオーラルヘルスケア製品及びコンタックボルタレンなどのOTC医薬品の信頼されるブランドのポートフォリオは深い人間理解と科学的エビデンスに基づき堅実で成長するカテゴリーをリードしています

もっと健康にずっと寄りそってというパーパスの実現のために2025年にはWin as One戦略を発表しましたWin as One戦略に基づき私たちは団結し鼓舞し合い消費者を常に一番に考えて挑戦し続けています

ポジションの魅力

世界的なリーディングブランドを扱える

歯科業界に貢献できる社会的意義のある仕事

社用車貸与あり日々の業務は車で直行直帰

ボーナスあり

業界未経験OK充実した研修で安心

無期雇用に転換している仲間が多数

営業接客経験が活かせる

仕事内容

歯科医院や歯科医療従事者教育機関に向けて当社製品の魅力を伝えより多くの方に使っていただくために会社の戦略に基づく活動を行う外勤営業のお仕事です製品やサービスを広めることで患者さん消費者の健康に貢献できるやりがいがあります

• 担当エリアの歯科医院に社用車で訪問し歯科医師や歯科衛生士の方々に患者さんに推奨いただくサンプルを提供
• サンプル発注などができるサイトへの登録を依頼
• 歯科医師や歯科衛生士の方々と製品の特徴や使い方を正しく理解いただくためのセミナーを設定しわかりやすく説明
• 地域の歯科医師会やイベントでセミナーを開催し最新情報を共有
• メールオンラインセミナーやLINEなどさまざまな方法で情報を発信
• チームと協力しながらより良い提案やアイデアを出し合う

求める経験資格

必須

• 3年以上の営業経験又は接客経験
• 普通自動車運転免許AT限定可

歓迎

• 医療業界や歯科業界での勤務経験
• 医療従事者や教育機関と協力してプロジェクトを進めた経験
• 学会やセミナーなどでの情報発信やネットワークづくりの経験

求めるスキル姿勢

• 課題を見つけてKPI達成のために優先順位をつけながら計画的に行動できる
• 相手のニーズを理解しわかりやすく提案できるコミュニケーション力
• 清潔感のある身だしなみで丁寧な対応ができる
• 人前で話すことに抵抗がなくプレゼンや説明に挑戦したい
• データや情報を活用してより良い提案を考えられる
• 患者さんやお客様の立場に立って考えられる
• 歯科やオーラルケアに興味があり学ぶ意欲がある

Job Posting End Date

Equal Opportunities

Haleon are committed to mobilising our purpose in a way that represents the diverse consumers and communities who rely on our brands every day. It guides us in creating an inclusive culture where different backgrounds and views are valued and respected all in support of understanding and best serving the needs of our consumers and unleashing the full potential of our people. Its important to us that Haleon is a place where all our employees feel they truly belong.

During the application process we may ask you to share some personal information which is entirely voluntary. This information ensures we meet certain regulatory and reporting obligations and supports the development refinement and execution of our inclusion and belonging programmes that are open to all Haleon employees.

The personal information you provide will be kept confidential used only for legitimate business purposes and will never be used in making any employment decisions including hiring decisions.

Adjustment or Accommodations Request

If you require a reasonable adjustment or accommodation or other assistance to apply for a job at Haleon at any stage of the application process please let your recruiter know by providing them with a description of specific adjustments you are requesting. Well provide all reasonable adjustments to support you throughout the recruitment process and treat all information you provide us in confidence.

Note to candidates

The Haleon recruitment team will contact you using a Haleon email account (@). If you are not sure whether the email you received is from Haleon please get in touch.