Travailleur social référent polyvalence (HF)
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Vous cherchez un poste où chaque journée a du sens Où lécoute la solidarité et laction concrète se conjuguent pour améliorer le quotidien des habitants Alors bienvenue au Département de lOrne un territoire où lavenir pousse mieux et où lhumain est au cœur de chaque projet.
Qui sommes-nous
Chef de file de laction sociale de la protection de la petite enfance à laccompagnement du grand âge en passant par linsertion des personnes éloignées de lemploi le département de lOrne cultive les valeurs dentraide de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants.
La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de laction du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et léveil de tous en investissant massivement dans ses collèges la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes.
Vivre et travailler pour lOrne cest se rendre utile au plus grand nombre tout en sassurant un cadre de vie plein déquilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous.
Votre mission au quotidien :
Sous la responsabilité du responsable de la Délégation Territoriale dAction Sociale dArgentan Vous serez un acteur essentiel de la prévention de la protection et de linsertion sociale sur le territoire. Votre mission : accompagner évaluer et orienter les personnes et les familles en difficulté pour leur permettre de retrouver autonomie et stabilité.
Votre quotidien sera rythmé par lécoute et le diagnostic social. Vous recevrez les usagers analyserez leurs situations et proposerez des réponses adaptées. Vous serez à la fois le repère et le relais : celui qui guide qui explique les droits qui ouvre les bonnes portes et facilite laccès aux dispositifs. Vous travaillerez en lien constant avec les partenaires locaux les institutions et les acteurs de terrain.
Dans le cadre de la prévention de lenfance en danger ou de la vulnérabilité des adultes Vous construirez des plans daction personnalisés pensés à partir du potentiel de chaque personne et de son environnement. Vous élaborerez des contrats dengagements réciproques dans le cadre du RSA suivrez leur mise en œuvre et accompagnerez les bénéficiaires dans la concrétisation de leurs projets dinsertion.
Votre rôle sera également administratif et stratégique : instruction des aides financières rédaction de rapports sociaux participation à la mise en place de mesures administratives ou judiciaires de protection. Vous interviendrez dans de nombreux dispositifs (PMI ASE RSA prévention des expulsions DALO lutte contre lhabitat indigne) avec un regard transversal et une logique de coopération.
En parallèle Vous participerez à la dynamique collective du territoire. Vous contribuerez à lobservation sociale au diagnostic territorial et proposerez des actions collectives pour renforcer la cohésion et prévenir les situations de précarité.
Chaque jour Vous serez entouré(e) dune équipe engagée à lécoute toujours prête à partager ses expertises. Vous ne serez jamais seul(e) face à la complexité des situations : lentraide et la concertation sont au cœur du travail social à Argentan.
Profil
Vos compétences utiles :
Vous êtes diplômé(e) dÉtat dassistant(e) socio-éducatif et Vous maîtrisez la méthodologie dintervention sociale : de lentretien découte à la rédaction dun diagnostic de lobservation de terrain à la mise en œuvre dun projet daccompagnement. Vous savez articuler rigueur et bienveillance cadre et empathie.
Vous avez le goût du travail en partenariat et en réseau savez animer une réunion défendre un point de vue professionnel et adapter votre posture selon vos interlocuteurs. Vous rédigez avec clarté et sensibilité. Vous maîtrisez loutil informatique et Vous savez prioriser dans lurgence.
Le respect du secret professionnel la disponibilité et les déplacements fréquents font partie intégrante de votre activité. Le permis B est donc indispensable.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Vos avantages :
Au département de lOrne les collaborateurs profitent dune politique RH dynamique et attractive assurant des conditions de travail équitables et stimulantes.
En plus dune rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages :
Développement de carrière :
Formations communauté managériale analyse des pratiques professionnelles opportunités de mobilité interne...
Culture de la collectivité et engagement des agents :
Journées des nouveaux arrivants vœux au personnel...
Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles pools de voitures et vélos électriques de service
Politique RH et avantages :
Primes prévoyance assurance maladie complémentaire (mise en place en cours) prestations du CNAS (Comité national daction sociale) comme des chèques vacances des aides sportives et culturelles une prime de rentrée scolaire .
Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail horaires de travail flexibles
Prêt à relever le défi
Si vous êtes animé par la volonté de transformer les parcours de vie des individus en situation de vulnérabilité alors nous serions honorés de découvrir votre candidature. Cliquez sur le bouton Postuler et rejoignez notre aventure collective.
Enfin cest une surprise retrouvez-nous en images :
Company Industry
IT Services and IT Consulting
Key Skills
- Motivational Interviewing
- Acute Care
- Crisis Intervention
- Behavioral Health
- Intake Experience
- Hospice Care
- Case Management
- Home Care
- Child Welfare
- Experience with Children
- Social Work
- Addiction Counseling
