Au sein dune équipe de chargés de recrutement seniors vous intervenez en transverse sur les sujets de recrutement afin de contribuer à latteinte dobjectifs ambitieux !
La mission
- Comprenez nos projets métiers et besoins ;
- Identifiez une stratégie de sourcing et/ou une approche directe selon les profils ;
- Sélectionnez les meilleurs profils dans le domaine de lIT et du métier de la Banque;
- Participez aux forums écoles et organisez des événements de notoriété ;
- Participez aux réflexions damélioration continue ;
Les apports du stage
- Travailler dans un environnement stimulant et digital
- Monter en compétences sur le sourcing sur la marque employeur les relations écoles et la gestion dévénements.
- Acquérir des compétences en recrutement tout en appréhendant les métiers de lIT
Qualifications :
Etudiant(e) en Ecole de Commerce ou déquivalent Universitaire en Ressources Humaines vous recherchez un stage de fin détudes pour votre M2.
Vous avez une première connaissance du métier dans le recrutement ou êtes intéressé(e)s a lidée de découvrir ce métier.
Vous disposez de qualités rédactionnelles reconnues dun bon esprit danalyse et dun sens du service. Votre rigueur dynamisme proactivité et votre goût pour le travail en équipe font partie de vos forces.
Rejoignez-nous pour profiter dune entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une véritable aventure humaine au sein dun grand groupe international qui met le digital au service de lhumain pour construire un avenir positif.
Informations supplémentaires :
- Un accord télétravail pour télétravailler jusquà 2 jours par semaine selon vos missions.
- Un package avantages intéressant : une mutuelle un CSE des titres restaurants un accord dintéressement des primes vacances et cooptation.
- Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers autant de passerelles à imaginer ensemble.
- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.
- La possibilité de sengager auprès dune association grâce à notre plateforme dengagement citoyen.
- Lopportunité de rejoindre le collectif TechMe UP (formations conférences veille et bien plus encore).
Employeur inclusif et engagé notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachés à la mixité et à la diversité nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Work :
No
Employment Type :
Intern
Au sein dune équipe de chargés de recrutement seniors vous intervenez en transverse sur les sujets de recrutement afin de contribuer à latteinte dobjectifs ambitieux !La missionComprenez nos projets métiers et besoins ;Identifiez une stratégie de sourcing et/ou une approche directe selon les profils...
Au sein dune équipe de chargés de recrutement seniors vous intervenez en transverse sur les sujets de recrutement afin de contribuer à latteinte dobjectifs ambitieux !
La mission
- Comprenez nos projets métiers et besoins ;
- Identifiez une stratégie de sourcing et/ou une approche directe selon les profils ;
- Sélectionnez les meilleurs profils dans le domaine de lIT et du métier de la Banque;
- Participez aux forums écoles et organisez des événements de notoriété ;
- Participez aux réflexions damélioration continue ;
Les apports du stage
- Travailler dans un environnement stimulant et digital
- Monter en compétences sur le sourcing sur la marque employeur les relations écoles et la gestion dévénements.
- Acquérir des compétences en recrutement tout en appréhendant les métiers de lIT
Qualifications :
Etudiant(e) en Ecole de Commerce ou déquivalent Universitaire en Ressources Humaines vous recherchez un stage de fin détudes pour votre M2.
Vous avez une première connaissance du métier dans le recrutement ou êtes intéressé(e)s a lidée de découvrir ce métier.
Vous disposez de qualités rédactionnelles reconnues dun bon esprit danalyse et dun sens du service. Votre rigueur dynamisme proactivité et votre goût pour le travail en équipe font partie de vos forces.
Rejoignez-nous pour profiter dune entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une véritable aventure humaine au sein dun grand groupe international qui met le digital au service de lhumain pour construire un avenir positif.
Informations supplémentaires :
- Un accord télétravail pour télétravailler jusquà 2 jours par semaine selon vos missions.
- Un package avantages intéressant : une mutuelle un CSE des titres restaurants un accord dintéressement des primes vacances et cooptation.
- Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers autant de passerelles à imaginer ensemble.
- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.
- La possibilité de sengager auprès dune association grâce à notre plateforme dengagement citoyen.
- Lopportunité de rejoindre le collectif TechMe UP (formations conférences veille et bien plus encore).
Employeur inclusif et engagé notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachés à la mixité et à la diversité nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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