SUPERVISEUR, COMMERCE D'IMPORTATION

Le ou la gestionnaire des importations est chargé(e) de stimuler les résultats financiers et la croissance dun emplacement géographique donné du monde à partir du Canada.  Le ou la candidat(e) doit comprendre et approfondir les différentes dynamiques des produits de base la segmentation de la clientèle et tous les chiffres liés au commerce comme les statistiques du marché.  Grâce à ces connaissances cette personne doit créer et appliquer les stratégies nécessaires et en informer les parties prenantes concernées afin datteindre les objectifs.  Il/elle est responsable des relations conformément à nos principes avec nos collègues locaux et tous les partenaires de la chaîne dapprovisionnement canadienne. Il/elle doit promouvoir son métier lors de réunions commerciales dévénements industriels et de simples réunions de partenaires et doit à tout moment représenter lorganisation de manière posée et professionnelle. 

Niveau de responsabilité

Diriger des projets ou des champs de travail et assumer la responsabilité des résultats ou des implications stratégiques sur le rendement du service ou de lunité opérationnelle. La personne pourrait avoir des subalternes sous sa direction et devoir offrir du mentorat stimuler linnovation et améliorer les processus dans son domaine.

Tâches principales

• Stimuler la croissance et de la rentabilité (P&L) du commerce quil/elle supervise.
• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies des projets et des initiatives qui soutiennent les objectifs commerciaux à long terme.
• Analyser la dynamique du marché et la segmentation de la clientèle afin détablir des prévisions précises à court et à long terme à laide de systèmes internes.
• Entretenir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes et les partenaires mondiaux grâce à une communication claire et cohérente sur tous les canaux.
• Représenter de manière professionnelle MSC Canada lors de réunions daffaires dévénements industriels et de missions de partenaires.
• Collaborer avec les responsables du MSC à GVA les partenaires de la chaîne dapprovisionnement canadienne et les équipes internes afin daligner lexécution commerciale sur les objectifs stratégiques.
• Surveiller les résultats commerciaux et adapter les stratégies afin de répondre à lévolution des conditions du marché et aux objectifs de lentreprise.

Qualifications :

• Au moins 5 ans dexpérience en gestion commerciale ou une expérience similaire dans le secteur du transport ou de lexpédition.
• Baccalauréat en commerce en économie ou dans une autre discipline connexe.
• Grande capacité dorganisation esprit de décision et adaptabilité dans un environnement de marché dynamique et en constante évolution.
• Solide capacité danalyse et de réflexion stratégique et aptitude à aborder les défis sous un angle abstrait et commercial.
• Aptitude à la négociation et aux relations interpersonnelles; capacité à mener une collaboration interfonctionnelle avec les parties prenantes internes et externes.
• Expérience avérée de la gestion dun chiffre daffaires commercial important et dactivités commerciales de grande envergure.
• Maîtrise avancée dExcel et bonne maîtrise de la suite Microsoft Office.
• Des déplacements peuvent être nécessaires pour répondre aux besoins des clients et des partenaires.

Additional Information :

Pourquoi travailler chez MSC Canada

MSC est un chef de file mondial de lexpédition par service du marché canadien depuis plus de vingt ans MSC Canada est rapidement devenue le premier transporteur à léchelle nationale.

Nos valeurs déterminent nos façons de faire. Elles sont la pierre angulaire de notre entreprise; elles appuient notre vision façonnent notre culture et définissent nos axes futurs.

Une équipe formidable composée de gens qui travaillent dur et qui veillent les uns sur les autres tout simplement.

Voici quelques-uns des avantages que nous offrons : 

• Couverture flexible des soins de santé et des soins dentaires (pour tous les postes permanents à temps plein).
• Cotisations REER de contrepartie versées par lentreprise qui correspondent à une partie des cotisations dun membre du personnel (pour tous les postes permanents à temps plein)
• Programmes de formation sur mesure pour le perfectionnement du personnel
• Possibilités en matière de mentorat de leadership et de soutien
• Programme de recommandation de membres du personnel
• Engagement au sein de la communauté
• Salle dentraînement aux bureaux de Montréal et de Toronto
• Programme de santé et de mieux-être

Engagement de MSC Canada envers un processus équitable dacquisition de talents :

Déclaration relative à lintelligence artificielle

Chez MSC Canada nous nous engageons à faire preuve de transparence et déquité dans notre processus de recrutement. Nous nutilisons pas lintelligence artificielle dans nos efforts dacquisition de talents.

Disponibilité du poste

                              Poste déjà disponible : Ce poste est établi et il est actuellement à pourvoir.

Communication en temps opportun

MSC Canada sassure de tenir les candidat(e)s au courant de lévolution du processus en temps opportun. Les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue en personne en seront informé(e)s dans les 45 jours suivant leur entretien initial avec nous.

Postulez dès maintenant!

MSC Canada est un employeur souscrivant au principe de légalité daccès à lemploi; nous encourageons toutes les personnes intéressées à postuler. Des accommodements peuvent être accordés sur demande pour les personnes ayant un handicap ou un besoin médical particulier et ce à nimporte quel stade du processus de recrutement. Nous remercions tous les candidats pour lintérêt quils portent à MSC Canada. Veuillez toutefois noter que nous communiquerons uniquement avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time