Le Pôle Promotion Immobilière Résidentielle du groupe NEXITY recrute pour sa filiale CENTRE VAL-DE-LOIRE son futur Responsable Administratif et Financier H/F.
Le RAF joue un rôle de conseil et daccompagnement auprès du Directeur Régional des Directeurs dagence et leurs équipes en particulier sur la performance des filiales.
Membre du CODIR de la Région il est en charge du respect de la bonne application des processus et règles financières.
Ses missions principales sont les suivantes :
Etablissement des budgets et des prévisionnels
Pilotage de lactivité avec le DR
Contrôle des budgets dopération et frais de structure
Monitoring du BFR (vérification de la concomitance)
Contrôle et optimisation des Comités
Support au montage des opérations complexes
Pré-validation des demandes de virements terrains indemnités etc
Vérification des appels de fonds sur les opé. Tertiaire
En complément il est en collaboration étroite avec les services internes suivants :
Ressources Humaines
Co-construction et challenge des avenants
Suivi des indicateurs RH au niveau de la Région
Contrôle validation et transmission des éléments variables de paie à la DRH groupe
Accompagnement des recrutements départs et procédures
Juridique
Validation et suivi des modalités financières des conventions corporate
Validation des conditions financières des actes juridiques opérationnels
Revue et suivi des provisions pour contentieux
Audit / Contrôle Interne / Assurances
Point dentrée pour audits et identification dopérationnels en lien avec le process audité
Contrôle de lenvoi des reportings au département des Risques et de la Conformité Groupe
Référent financier pour les Assurances
Le RAF intervient également auprès des équipes IT sur le déploiement et tests des nouveaux processus.
Qualifications :
De formation Bac5 (cursus en gestion/finance en université ou école de commerce ou école dingénieur) vous justifiez dune expérience professionnelle de 8 à 10 ans dans un poste aux missions similaires et idéalement dans le secteur de la Promotion Immobilière.
Vous êtes reconnu(e) pour votre appétence pour les chiffres votre rigueur votre capacité analytique et de synthèse votre relationnel et votre capacité à prodiguer du conseil stratégique opérationnel.
Permis B requis.
Informations supplémentaires :
Au sein du Groupe Nexity nous souhaitons offrir une expérience différenciante à lensemble de nos collaborateurs. Pour cela nous vous garantissons de :
Développer vos compétences via laccès à des formations des opportunités de carrière un programme de développement innovant etc.
Evoluer dans une entreprise inclusive
Conserver un équilibre vie professionnelle vie personnelle : télétravail jusquà 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion
Bénéficier de services et daccompagnement au sujet de la santé : mutuelle prévoyance téléconsultation médicale service daide aux aidants application mobile de sport en entreprise ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale formations en e-learning autour de la charge mentale du sport et du bien-être etc.
Disposer daides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau service de garde denfant en urgence etc.
Bénéficier daides au logement à la mobilité etc.
Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure.
Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée Nexity mène une politique volontariste dinclusion notamment en matière de recrutement. Cest pourquoi Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité la mixité et léquité.
Dans le cadre de sa politique diversité Nexity étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents nattendez plus rejoignez-nous !
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Promoteur originaire du Touquet et fondé dans les années 80, le Groupe Edouard Denis place au premier plan le savoir-faire et la qualité. D’abord spécialisé dans l’immobilier haut de gamme de bord de mer, le Groupe a su se diversifier pour satisfaire les attentes du plus grand nombre. ... View more