Responsable de boutique adjoint 30h
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Évoluez avec nous en tant que notre nouveau Responsable Adjoint de Boutique (30 h) . Mettez en valeur vos qualités en faisant de votre magasin un endroit où vos membres déquipe aiment travailler et où vos clients aiment faire leurs achats.
Cela signifie notamment :
- être un exemple pour votre équipe et être un ambassadeur de la marque Rituals ;
- stimuler les performances du magasin en assurant chaque jour un service clientèle excellent un travail déquipe efficace et une opération efficiente ;
- coacher former créer de lengagement au sein de votre équipe et les aider à exprimer pleinement leur potentiel ;
- soutenir le Responsable de Boutique dans la création dune culture de confiance basée sur des retours positifs et constructifs ;
- contribuer au recrutement et à la fidélisation dune équipe de magasin diversifiée et talentueuse ;
- être prêt(e) à remplacer votre Responsable de Boutique et à prendre les rênes lorsque nécessaire.
Bien sûr vous obtiendrez beaucoup en retour ! Nous vous aiderons à vous développer et à renforcer vos compétences en leadership. Vous travaillerez avec une équipe de collègues passionnés et énergiques qui travaillent réellement avec cœur et âme. Vous le ressentirez !
Qualifications :
En tant que véritable gestionnaire de personnes vous savez mieux que quiconque comment inspirer et motiver les autres à atteindre des objectifs en matière dexcellente satisfaction client et de vente. Et vous êtes impatient(e) daider de coacher et daccompagner les autres à atteindre leur plein potentiel.
De plus vous avez :
- au moins 1 an dexpérience en tant que responsable tel(le) que responsable de secteur chef déquipe ou assistant(e) responsable de magasin dans le secteur de la vente au détail ou de lhôtellerie commerciale ;
- des compétences en gestion des personnes (vous savez communiquer connecter motiver coacher et inspirer comme personne) ;
- une expérience avérée dans le partage des connaissances pour stimuler les changements de comportement et faire grandir les autres ;
- un talent pour la prise de décision et la résolution de problèmes.
Remote Work :
No
Employment Type :
Part-time
Key Skills
- Store Management Experience
- Computer Skills
- Management Experience
- POS
- Microsoft Outlook
- Microsoft Word
- Retail Sales
- Budget forecasting
- Merchandising
- Performance Management
- Leadership Experience
- Retail Management
About Company
YOUR GREAT JOURNEY We have great ambitions and need great employees to realize them. Training and development are important tools in giving our customers the ultimate Rituals experience. Learning should be relevant and fun for everybody, and we encourage our employees to grow both pe ... View more
