Coordenador de Enfermagem - CTI - Unidade Concórdia
Salário: R$ A combinar benefícios
Horário:07:00 as 17:00 Segunda à Quinta/ Sexta 07:00 às 16:00
Exigida :Superior Completo em Enfermagem
Desejável (Plus para o candidato não impede contratação): Pós-graduação em terapia intensiva.
Coordenar equipe de enfermagem estabelecer e acompanhar as normas setoriais os processos envolvidos noatendimento ao paciente promover ações solucionando eventos adversos e não conformidades além de zelar pela segurança do paciente e colaborador e criar/revisar os documentos referentes à qualidade (planilhas protocolos e fluxogramas). Atuar na coordenação do grupo de acordo com a política institucional; Realizar os relatórios gerenciais; Atuar fazendo a gestão de equipe; Realizar gestão de pessoas atuando em parceria com o setor de recursos humanos nos processos de recrutamento e seleção descrição de cargos e competências avaliação de desempenho registro de feedback e desenvolvimento de lideranças. Aplicar escala pedagógica quando necessário; Realizar Solicitação de Pessoal para contratações/substituição temporária de (Enfermeiros Técnicos de Enfermagem e Auxiliar Administrativo) e realizar desligamentos. Responder pelas auditorias internas e externas apresentando as rotinas e processos realizados visando cumprir as determinações dos órgãos de saúde. Alimentar os dados e elaborar planos de ação para os indicadores diversos analisando as estatísticasde ocupação de leito evolução das doenças qualidade da assistência e gestão da qualidade objetivando o desenvolvimento de programas preventivos corretivos e cumprir as metas estipuladas pela direção. Apresentar os indicadores para diretoria e todo grupo gestor. Avaliar atendimento e acompanhar atividades da equipe; Coordenar os serviços de enfermagem monitorando o processo de trabalho para o cumprimento denormas técnicas administrativas e legais; Garantir a qualidade da assistência de enfermagem aos pacientes e familiares; Participar da elaboração de normas rotinas e procedimentos do setor; Participar de reuniões quando solicitado e promover reuniões com a equipe de trabalho; Motivar e auxiliar a equipe nos processos de melhoria técnica assistencial; Levantar as necessidades de treinamentos para progresso profissional dos colaboradores; Realizar avaliação de desempenho da equipe conforme norma da instituição; Prever e prover o setor de materiais e equipamentos; Realizar o orçamento mensal do CTI especificando as despesas com funcionários materiais e medicamentos por centro de custo visando à provisão dos valores. Acompanhar a entrega das contas hospitalares tendo em vista o cumprimento dos prazos para ofaturamento. Orientar supervisionar e avaliar o uso adequado de materiais e equipamentos garantindo o correto usodos mesmos; Cumprir e fazer cumprir as normas estabelecidas pelo setor e SCIH a todos que ingressem no setor; Participar de reuniões e comissões; Integração com as equipes multidisciplinares; Realizar parecer técnico relacionado à compra de materiais; Conhecer a autorização da atualização da Vigilância Sanitária quanto ao Alvará de funcionamento doEstabelecimento Assistencial de Saúde (EAS); Avaliar o desempenho da equipe de enfermagem junto aos enfermeiros assistenciais; Avaliar continuamente o relacionamento interpessoal entre a equipe de enfermagem; Zelar pelas condições ambientais de segurança visando o bem estar do paciente e da equipe interdisciplinar; Verificar a presença de funcionários no setor conferindo faltas atrasos licenças e remanejamentos; Elaborar escala mensal de serviços e elaborar anualmente a escala de férias; Notificar possíveis ocorrências adversas ao paciente e também intercorrências administrativas propondo soluções; Atuar e coordenar atendimentos em situações de emergências; Encaminhar equipamentos médicos hospitalares para o setor de Engenharia Clinica quando necessário; Zelar para que todos os impressos referentes à assistência ao paciente sejam corretamente preenchidos; Cumprir normas e regulamentos da instituição; Ter como norma o código de ética profissional legislação 7.498/86 (lei do exercício profissional) bemcomo a RDC 07 e NR 32. Executar outras tarefas similares às acima descritas a critério do gestor imediato. Realizar o gerenciamento e monitoramento da governança dos setores sob sua responsabilidade através da Gestão de treinamentos Gestão dos custos e orçamentos setoriais Gestão de pessoas Gestão de resultados Gestão de desenvolvimento de equipes Gestão de riscos setoriais e Gestão de desempenho de qualidade
Coordenador de Enfermagem - CTI - Unidade Concórdia
Salário: R$ A combinar benefícios
Horário:07:00 as 17:00 Segunda à Quinta/ Sexta 07:00 às 16:00
Exigida :Superior Completo em Enfermagem
Desejável (Plus para o candidato não impede contratação): Pós-graduação em terapia intensiva.
Nossos Benefícios:
Restaurante na empresa
Vale transporte
Cesta alimentação de 21200
Plano odontológico
Plano de saúde Unimed - cooparticipativo
Desconto em faculdades e farmácias
Oportunidade de crescimento na empresa
Plano Funerário
Convênio com o SESC/MG
Convenio de desconto com a Kirry (Energia Elétrica)
Presença premiada ( 6000)
Convênio com o Laboratório Lapeco
O Hospital São Francisco (HSF) é uma entidade filantrópica de direito privado, com autonomia administrativa e financeira, regida por estatuto próprio. Com duas unidades – Concórdia e Santa Lúcia –, é hoje o segundo maior hospital geral de alta complexidade com atendimento 100% SUS em ... View more