DescriptionQuer trabalhar em um lugar que valoriza as pessoas e a comunidade Atuar com propósito e fazer diferença na sociedade
Venha fazer parte do nosso momento de expansão e construir o futuro da Sicredi
Nesta posição buscamos profissionais para mapear e revisar os processos de cobrança identificando gargalos e propondo melhorias com foco em automação eficiência operacional e conformidade. Atuar de forma integrada com áreas como Jurídico CSC e agências para garantir a efetividade das ações de cobrança.
Se você quer fazer parte do cooperativismo em uma Instituição Financeira centenária cadastre seu currículo e venha trabalhar conosco!
Responsibilities- Mapear e revisar os processos de cobrança em suas diversas etapas (preventiva amigável judicial).
- Identificar pontos de melhoria e propor soluções com foco em automação e eficiência.
- Estruturar e acompanhar os processos relacionados àconsolidação de propriedade.
- Realizar e monitorar oenvio de notificações extrajudiciais garantindo conformidade e agilidade.
- Estruturar e monitorar o processo deinelegíveis assegurando a correta aplicação das políticas internas.
- Interagir com áreas parceiras para alinhamento de estratégias e execução de ações conjuntas.
PrerequisitesRequisitos e qualificações
O que é essencial:
- Formação em Administração Economia Contabilidade ou áreas correlatas.
- Pensando em sua qualidade de vida é fundamental residir ou ter fácil acesso a região de Belo Horizonte/MG ou proximidades.
Você vai se destacar se:
ExperiencesO que você vai encontrar aqui:
- Remuneração compatível com a praticada pelo mercado;
- 14º e 15º salário garantidos por convenção coletiva;
- Participação nos resultados de até 5x salário base (conforme indicadores uma vez ao ano);
- Vale Refeição e/ou Vale Alimentação no valor de R$ 2.10000;
- Plano de Saúde sem coparticipação;
- Telemedicina com reembolso de medicamentos;
- Plano Odontológico sem coparticipação;
- Auxilio Nutrição;
- Convênio para desconto em medicamentos;
- Day off de aniversário;
- Cesta Natalidade;
- Auxílio Creche no valor de R$ 44800 para crianças até 6 anos e 11 meses;
- Seguro de Vida;
- Gympass;
- Previdência Complementar de até 6%;
- Auxílio Educação (após um ano de cooperativa);
- Ambiente flexível voltado ao bem-estar do colaborador;
- Transparência! Aqui você encontrará um ambiente que valoriza o protagonismo e oferece oportunidades de carreira para todos;
- Sempre Bem: plataforma online de assistência Psicológica Social Jurídica e Financeira.
DescriptionQuer trabalhar em um lugar que valoriza as pessoas e a comunidade Atuar com propósito e fazer diferença na sociedadeVenha fazer parte do nosso momento de expansão e construir o futuro da Sicredi Nesta posição buscamos profissionais para mapear e revisar os processos de cobrança identifica...
DescriptionQuer trabalhar em um lugar que valoriza as pessoas e a comunidade Atuar com propósito e fazer diferença na sociedade
Venha fazer parte do nosso momento de expansão e construir o futuro da Sicredi
Nesta posição buscamos profissionais para mapear e revisar os processos de cobrança identificando gargalos e propondo melhorias com foco em automação eficiência operacional e conformidade. Atuar de forma integrada com áreas como Jurídico CSC e agências para garantir a efetividade das ações de cobrança.
Se você quer fazer parte do cooperativismo em uma Instituição Financeira centenária cadastre seu currículo e venha trabalhar conosco!
Responsibilities- Mapear e revisar os processos de cobrança em suas diversas etapas (preventiva amigável judicial).
- Identificar pontos de melhoria e propor soluções com foco em automação e eficiência.
- Estruturar e acompanhar os processos relacionados àconsolidação de propriedade.
- Realizar e monitorar oenvio de notificações extrajudiciais garantindo conformidade e agilidade.
- Estruturar e monitorar o processo deinelegíveis assegurando a correta aplicação das políticas internas.
- Interagir com áreas parceiras para alinhamento de estratégias e execução de ações conjuntas.
PrerequisitesRequisitos e qualificações
O que é essencial:
- Formação em Administração Economia Contabilidade ou áreas correlatas.
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- Remuneração compatível com a praticada pelo mercado;
- 14º e 15º salário garantidos por convenção coletiva;
- Participação nos resultados de até 5x salário base (conforme indicadores uma vez ao ano);
- Vale Refeição e/ou Vale Alimentação no valor de R$ 2.10000;
- Plano de Saúde sem coparticipação;
- Telemedicina com reembolso de medicamentos;
- Plano Odontológico sem coparticipação;
- Auxilio Nutrição;
- Convênio para desconto em medicamentos;
- Day off de aniversário;
- Cesta Natalidade;
- Auxílio Creche no valor de R$ 44800 para crianças até 6 anos e 11 meses;
- Seguro de Vida;
- Gympass;
- Previdência Complementar de até 6%;
- Auxílio Educação (após um ano de cooperativa);
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