Chargé de biodiversité urbaine (HF)
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Job Location:
Monthly Salary:
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Vous aimez la nature aimez partager vos connaissances et rêvez de voir la biodiversité sépanouir en ville Rejoignez le Département de lEssonne et devenez un acteur clé de la transition écologique sur votre territoire !
Qui sommes-nous
Grand collectivité publique de la région francilienne Le Département de lEssonne accompagne près dehabitants au quotidien grâce à ses 4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de 170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire car nous sommes Chef de fil de laction sociale et solidaire. Le Département œuvre en faveur de la santé lautonomie et linsertion des personnes éloignées de lemploi. Il participe activement à laménagement du territoire à travers ses routes et à léducation avec ses collèges.
Votre mission au quotidien :
En rejoignant la Direction de lenvironnement (DENV) service conservatoire des espaces naturels sensibles vous intégrerez le secteur Ingénierie des territoires une équipe de cinq agents au sein dun conservatoire de 35 collaborateurs. Votre mission Faire rayonner la biodiversité en ville et accompagner les Essonniens dans la transition écologique.
Au quotidien vous conseillez les élus techniciens et particuliers tout en développant des partenariats avec des communes et associations locales. Vous animerez le programme des Jardins Naturels Sensibles (JNS) et sa fête annuelle où 400 à 800 participants viennent célébrer la nature urbaine. Vous contribuez également aux conventions nature en ville développez des animations formations concours et supports de communication pour sensibiliser tous les publics.
Vous participerez à linstallation déquipements pour la petite faune au suivi ponctuel de la faune et flore sur les sites départementaux et proposerez des outils dentretien différencié pour les espaces publics. Vous serez également en charge de la gestion de lapplication décojardinage Hortilio et de linstruction des demandes de subvention pour la création de jardins potagers.
Profil
Vos compétences utiles :
Vous êtes titulaire dun BAC2 minimum en écologie ou gestion naturelle des espaces paysagers. Vous maîtrisez la gestion des espaces verts et naturels et connaissez les pratiques de jardinage respectueuses de lenvironnement. La connaissance des espèces locales de faune et flore sera un atout pour vos missions de suivi et danimation.
Vous êtes à laise à loral et aimez transmettre vos savoirs sur le compostage la taille des fruitiers la plantation de haies ou la fabrication de nichoirs. Vos qualités rédactionnelles seront mises à profit pour produire des supports de communication et documents techniques.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Rejoindre le Département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité sengage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante axée sur léquité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières offrant des formations des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. Lengagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs le département met à disposition des services de qualité de vie au travail incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin le département propose une politique salariale attractive complétée par des avantages sociaux tels que des primes des titres restaurant une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Vos avantages :
Rejoindre le département de lEssonne cest faire le choix dun environnement de travail stimulant et épanouissant où léquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité sengage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante axée sur léquité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières offrant des formations des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. Lengagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs le département met à disposition des services de qualité de vie au travail incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin le département propose une politique salariale attractive complétée par des avantages sociaux tels que des primes des titres restaurant une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Prêt à relever le défi
Si vous êtes enthousiaste à lidée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à la biodiversité urbaine en Essonne nhésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.
Enfin cest une surprise retrouvez-nous en images :
Company Industry
IT Services and IT Consulting
Key Skills
- Internship
- Accounts Receivable
- Generator
- Computer Operating
- Corporate Risk Management
