Analista de Pessoas e Cultura II (Aprendizagem Corporativa) | Sede Administrativa ErechimRS

Sicredi

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profile Job Location:

Erechim - Brazil

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 30+ days ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Description

Para você que gosta de pessoas e de uma rotina dinâmica prazer somos a Sicredi UniEstados. Com quase 950 colaboradores seguimos em constante evolução para melhorar ainda mais a experiência dos nossos associados.

Com report para a Coordenação de Pessoas e Cultura buscamos um(a) profissional para o cargo de Analista de Pessoas e Cultura II para atuar na temática de Aprendizagem Corporativa.

Venha fazer parte do nosso time!


Formato de trabalho presencial na Sede Administrativa em Erechim/RS.

Oportunidade Externa#LI-DP1

#LI-onsite

Pacote de Remuneração e Benefícios:

Remuneração Fixa compatível com o cargo e experiência exigida;

Gratificações semestrais;

Programa de Participação nos Resultados que variam de acordo com os seus resultados e metas alcançadas;

Vale Alimentação/Refeição;

Plano de Saúde Unimed para colaborador e cônjuge;

Previdência Privada de até 8% (você contribui com mesmo %)

Auxílio Educação conforme política interna;

Dayoff para aniversário;

Auxílio Creche/Babá;

Seguro de vida em grupo;

Apoio à Atividade Física Weelhub (Gympass);

Plataforma de Treinamentos - Sicredi Aprende com diversos cursos;

Vitta - Telemedicina Nutrição Psicologia Subsídio Medicamento

Optum - Sempre Bem (Apoio e orientação Psicológica Jurídica e Financeira);

Zenklub - Bem estar emocional (Coaching nutrição terapia holística psicologias e psicanálise).

Adicional por tempo de serviço;

Cesta natalidade ICATU;

Ações de Valorização e Comemoração;


Responsibilities
  • Identificar e analisar necessidades de capacitação e desenvolvimento dos colaboradores.
  • Planejar implementar e acompanhar treinamentos presenciais online e híbridos utilizando metodologias de ensino eficazes.
  • Desenvolver materiais didáticos e conteúdos personalizados para ações de aprendizagem.
  • Organizar workshops encontros e outras iniciativas voltadas ao desenvolvimento organizacional.
  • Conduzir treinamentos e formações para diferentes públicos da organização de forma presencial e remota.

Prerequisites
  • Formação superior em Administração Psicologia ou áreas correlatas.
  • Vivência anterior em Treinamento e Desenvolvimento preferencialmente em ambientes corporativos.
  • Experiência na estruturação e execução de programas de capacitação em diferentes formatos (presencial online e híbrido).
  • Conhecimento em metodologias de aprendizagem voltadas para adultos.
  • Atuação prévia com trilhas de aprendizagem e programas de desenvolvimento organizacional.
  • Habilidade para realizar diagnóstico de necessidades de treinamento.
  • Disponibilidade para residir em Erechim/RS.


Diferenciais:

  • Pós-graduação em Desenvolvimento Humano Organizacional ou áreas relacionadas à aprendizagem.
  • Capacidade de mensurar resultados e impactos por meio de indicadores e KPIs de treinamento.
  • Conhecimento na metodologia dos 6Ds da aprendizagem.

Experiences


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Key Skills

  • Digital Marketing
  • Marketing
  • Google Analytics
  • Growing Experience
  • Conversion Optimization
  • Google AdWords
  • Hybris
  • Magento
  • Account Management
  • SEO
  • E-Commerce
  • Analytics

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