Consultant Avant-Vente ServiceNow HF

Au cœur de notre stratégie de croissance et en lien direct avec le Directeur Avant-vente votre mission sera de traduire les défis complexes de nos clients en solutions techniques innovantes. Vous êtes la clé des propositions qui font gagner Devoteam N platform .

Vos missions au coeur de notre stratégie :

• Décrypter les enjeux métiers et techniques de nos clients et les décliner en propositions commerciales.
• Architecturer des propositions de valeur qui démontrent limpact de nos solutions et de notre savoir-faire.
• Agir en partenaire stratégique des équipes commerciales sur lensemble du cycle de vente de la qualification à la signature.
• Piloter les réponses complexes en mode Bid Management en orchestrant lensemble des experts internes pour construire une offre gagnante.
• Influencer les décisions au plus haut niveau en portant nos convictions lors des rendez-vous C-Level et en participant activement à la stratégie de compte.

Qualifications :

Après un minimum de 4 a 5 années dexpérience en tant que chef de projet ou PMO Servicenow vous souhaitez découvrir les enjeux du commerce. En étroite collaboration avec les équipes commerciales et doté dune rigueur de PMO vous structurez des réponses techniques ambitieuses mais toujours pragmatiques. Votre force est de discerner rapidement la valeur ajoutée la plus performante pour nos clients assurant que chaque solution proposée soit non seulement pertinente mais aussi un succès garanti à la livraison.

 Ce que lon vous propose :

1. Un accès au catalogue de formations et certifications ServiceNow.
2. Une intégration et un suivi rigoureux pour développer vos compétences.
3. Devenir acteur de notre croissance relever des défis ambitieux et prendre des responsabilités.
4. Participer activement à la vie interne du groupe : publications formations évènements internes participation aux relations écoles montée en compétences de profils juniors
5. Un accompagnement durant votre parcours professionnel en vous faisant bénéficier dun suivi tout au long de votre carrière et dun parcours de formation individualisé.

 Le process de recrutement se déroulera en deux ou trois étapes :

• Un entretien RH avec la Talent Acquisition Team
• Un entretien opérationnel avec le manager de lentité
• Un entretien avec notre directeur du département

Informations supplémentaires :

Le saviez-vous

Le Groupe Devoteam oeuvre pour légalité des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité au dynamisme et à lexcellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Découvrez nos offres sur la page Devoteam N Platform dédiées à ServiceNow

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time