Ingénieur Cloud Azure HF

Vos principales responsabilités en tant quIngénieur Cloud Azure

Voici une liste non exhaustive de vos missions au quotidien nous vous faisons confiance pour les prendre en main et les enrichir à votre façon 

• Connaître les différents services Azure (Azure Entra ID IaaS Réseaux Stockage Backup)
• Créer les landing zones selon les normes et les bonnes pratiques
• Mettre en place un système dautomatisation monitoring et alertes
• Connaître les concepts Hub & Spoke HA et Zone Redundancy
• Gérer les réseaux sur Azure (Firewall Vnet NSG Load Balancers)
• Créer des pipelines en Terraform sur Azure DevOps

Où réaliseriez-vous vos missions Chez des clients grands comptes de la banque de lassurance du retail de la Défense ou du luxe porteurs de projets innovants.

Qualifications :

Ce que vous apporterez à la Tribu

Les compétences idéales 

Diplômé.e dune École dIngénieur ou dun Master 2 en IT vous avez au moins 5 ans dexpérience professionnelle dans le domaine IT et Azure Cloud la conception des environnements et de lInfra As Code avec une expertise couvrant tout ou une partie des technologies et techniques de la tribu :

• Azure: Landing Zones RBAC IaaS PaaS CaaS Sécurité Réseaux Database Stockage Backup
• Migration: Azure Migrate
• Programmation : IaC PowerShell Python
• Devops : Azure DevOps Git Docker Kubernetes

Vous êtes aguerri.e aux méthodologies agiles et parlez couramment français et anglais.

Vous êtes capable de qualifier et dexpliciter un besoin client possédez de solides capacités danimation et avez lâme dun.e leader!

Vous êtes ouvert.e au changement force de proposition et êtes un véritable moteur au sein dune équipe.

Vous êtes convaincu.e par la culture Microsoft Cloud et souhaitez affirmer vos convictions

Cherries on the cake 

• Vous avez pu participer à des projets de migrations vers Azure
• Vous êtes certifié.e Azure AZ-900/AZ-104

Et quest ce que Devoteam vous offre en échange

• Un CDI pour se projeter ensemble sur le long terme
• Un salaire attractif en lien avec votre expérience et les tendances du marché
• Une base de travail en Ile de France et un accord télétravail permettant une meilleure flexibilité 
• Des avantages comprenant mutuelle prévoyance santé CSE mais aussi des compensations de vos frais internet et installations relatives au télétravail
• Des challenges organisés tout au long de lannée avec de très jolis gains (voyages matériels technologiques accès à des événements.)
• Un plan de carrière personnalisé avec des formations et certifications en lien avec votre trajectoire en bénéficiant des cursus labs formateurs du premier partenaire AWS en France
• De multiples possibilités de mobilité géographique mais aussi inter communauté vous permettant dévoluer en fonction de vos appétences technologiques ou métier mais aussi selon des projets plus personnels 
• Un esprit de communauté fort autour de vos technologies de prédilection au travers dévénements internes vous permettant dinteragir célébrer et continuer dapprendre
• Une réelle possibilité de rayonner et partager vos connaissances et votre vision par le biais de conférences meetups ou articles 
• Plus de 30 clubs qui te permettent de partager et laisser libre cours à tes passions (running art football musique gastronomie yoga )

Additional Information :

Intéressé.e

Nattendez plus et postulez à loffre!

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam Il comporte 2 à 3 entretiens :

• Talent Acquisition Interview : lobjectif est de faire le point sur vos compétences votre niveau danglais et de valider vos éléments de motivation

• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors dun échange avec un expert métier

• Leadership Interview : il permet dévaluer votre potentiel vos ambitions et denvisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et selon votre profil des tests (techniques anglais personnalité...) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions dembauche. En cas dacceptation le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour légalité des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité au dynamisme et à lexcellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time