Talent Acquisition & People Partner
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Job Location:
Seoul - South Korea
Monthly Salary:
Not Disclosed
Posted on:
30+ days ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
이런 일들을 함께해요
저희는 단순히 사람을 뽑는 것을 넘어 회사의 성장에 꼭 필요한 최고의 인재를 찾아 영입하고 이들이 조직에 잘 정착할 수 있도록 돕는 Talent Acquisition & People Partner를 찾고 있습니다.
성장을 이끄는 인재 영입: 사업부의 비즈니스 목표를 깊이 이해하고 이에 맞는 채용 전략을 직접 수립하고 실행해요. 포지션별 채용 파이프라인을 구축하고 데이터를 바탕으로 채용 프로세스 전반을 개선하는 역할을 리드해요. 특히 글로벌 및 임원 포지션 등 시니어급 주요 포지션 채용을 주로 담당해요.
최고의 직원 경험 설계: 신규 입사자가 회사에 성공적으로 안착하도록 온보딩 과정을 기획하고 관리해요. 구성원들의 목소리(VoE)를 듣고 불편함을 해결하며 더 나은 직원 경험을 위한 HR 제도를 직접 제안하고 기획합니다.
조직의 성장 파트너: 사업부 리더와 긴밀히 소통하며 조직 내 인력 이탈을 줄이고 핵심 인재를 유지할 수 있는 방안을 함께 고민하고 실행해요.
Talent & Organization Development 부서 소속으로 함께할 예정이에요.
Qualifications :
이런 분을 찾고 있어요
적합한 경력을 가진 전문가: 채용(TA) 분야 4년 이상 경력을 보유하신 분을 찾습니다. 특히 외국계 기업에서의 경험이 있으시면 더 좋아요.
탁월한 커뮤니케이터: 채용 절차 전반에 대한 이해와 직접 운영 경험(HR 면접관으로 투입/채용 의사결정에 참여)을 보유하신 분을 기다립니다. 이해관계자가 많은 환경에서 자신의 의도를 명확하게 전달하고 현업 리더 및 구성원들과 신뢰를 바탕으로 균형감 있게 소통하며 설득하는 데 능숙하신 분이면 더욱 좋습니다. 더불어 글로벌 TA 전문가 및 후보자들과의 원활한 소통을 위해 비즈니스 영어는 필수입니다.
문제 해결사: 원래 그래요라는 말 대신 현재 상황을 구조적으로 파악해 문제의 근본 원인을 찾아내고 다양한 시도와 실험을 통해 최적의 해결책을 찾아가시는 분을 기다립니다. 채용 전략이나 운영 프로세스를 직접 개선해 본 경험이 있다면 더욱 좋습니다.
이런 경험이 있다면 더 좋아요!
노동법 및 인사 정책에 대한 폭넓은 지식을 갖추신 분
AI 툴을 활용한 업무 효율화 리딩 경험이 있으신 분
HRIS(인사정보시스템) 중 Workday를 사용해 본 경험이 있으신 분
추가 정보 :
유의사항
SGS Korea는 국내 약 20여 개 사무소를 운영하고 있으며 HR 조직 구성원들은 각 분야 전문가로서 사업부와 긴밀히 협업합니다.
이 과정에서 비즈니스를 직접 이해하고 관계를 강화하기 위해 출장에 참여하실 수 있어요.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Key Skills
- Illustration
- Defence
- HVAC
- AJAX
- Drafting
- Customer Development
About Company
We are SGS the world's leading testing, inspection and certification company. We are recognized as the global benchmark for sustainability, quality and integrity. Our 99,600 employees operate a network of 2,600 offices and laboratories, working together to enable a better, safer and ... View more
