Développeuse ou Développeur expert back-end 100

Rejoignez léquipe du Service des applications spécialisée dans le domaine des Ressources Humaines et contribuez comme Développeur ou Développeuse back-end à deux solutions pour les HUG et lEtat de Genève :

Le SIRH : une solution développée en interne et enrichie par des solutions de marché pour constituer lensemble de lécosystème RH allant du recrutement de la formation et du suivi du cycle de vie des collaboratrices et collaborateurs au paiement de plus de 30000 salaires chaque mois à la gestion contractuelle propre aux HUG et à lEtat de Genève.

Lapplication de Planification et Optimisation des Plannings ePop  : un outil institutionnel de planification unique et intégré au système dinformation des HUG reposant sur un moteur doptimisation innovant capable de gérer la complexité des plannings en respectant les règles légales et internes.

Vous concevez et développez des solutions backend robustes et sécurisées en vous appuyant sur une architecture microservices orientée API et des technologies de pointe. Vous participez à la refonte du SIRH vers une stack moderne (Java Spring Boot WebFlux Kafka) et vous enrichissez ePop de nouvelles fonctionnalités tout en assurant le support de niveau 3 auprès des utilisateurs et utilisatrices internes et partenaires.

Grâce à votre expertise vous prenez part aux décisions techniques backend et collaborez étroitement avec les membres de léquipe pour garantir la fiabilité lévolutivité et la qualité des solutions. Vous partagez les bonnes pratiques et adoptez une posture critique et constructive dans une logique damélioration continue.

Tout au long du cycle de vie des produits vous assurez une communication fluide entre les équipes techniques et les métiers. Vous adaptez votre discours à vos interlocuteurs et interlocutrices vulgarisez les concepts techniques challengez les besoins exprimés et co-construisez les solutions les plus pertinentes.

Enfin vous veillez à la mise à jour de la documentation synthétisez les informations clés et respectez les délais pour garantir un résultat de qualité.

Qualifications :

Vous êtes titulaire dun Master en informatique ou dun diplôme équivalent et vous justifiez dune expérience dau moins cinq ans dans le développement back-end Java en particulier avec le framework Spring Boot.

Idéalement cette expérience est acquise au sein dune entreprise dotée dun grand système dinformation sur les plans de larchitecture technique fonctionnelle et organisationnelle où vous avez démontré une grande capacité dadaptation ainsi que dun esprit de synthèse. Une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines ou de la gestion du temps constitue un atout considérable pour ce poste.

Vous maîtrisez les technologies Java/J2EE (21) en particulier avec le framework Spring notamment Spring Boot Spring Data r2dbc Spring Cloud Stream WebFlux et Spring Security mais également OAuth2 Hibernate et SQL (Oracle PostgreSQL).

Vous êtes à laise avec les architectures microservices orientées événements lintégration dAPI REST et vous utilisez Kafka avec assurance. Vous savez rédiger des scripts SQL de migration pour PostgreSQL et maintenir des schémas de données cohérents et évolutifs.

Vous utilisez couramment les outils de collaboration tels que GIT/BitBucket JIRA et Confluence ainsi que les outils de construction Maven et Docker. Par ailleurs une connaissance approfondie des méthodes agiles (Scrum) est un plus.

Sur le plan humain vous faites preuve dune excellente capacité relationnelle. Vous communiquez avec clarté vous savez vulgariser les concepts techniques et vous pratiquez une écoute active pour comprendre les besoins. Vous êtes à laise dans des environnements pluridisciplinaires et vous contribuez à une dynamique de travail collaborative et constructive.

Votre esprit dinitiative votre sens du pragmatisme et votre capacité à tirer parti des retours dexpérience vous permettent de proposer des solutions innovantes et adaptées. Vous abordez les défis techniques avec calme et discernement et vous savez gérer les priorités avec professionnalisme.

Informations supplémentaires :

• Entrée en fonction : à convenir
• Nombre de poste : 1
• Taux dactivité : 100%
• Classe de fonction : 20
• Contrat : CDD de 12 mois renouvelable
• Délai de candidature : 17.10.2025
• Demande de renseignement : M. S. Pedrono Concepteur informatique

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation votre curriculum vitae les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.

Cette annonce sadresse indistinctement aux femmes et aux hommes.

Souhaitant sengager dans la lutte contre le chômage les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de lOffice cantonal de lemploi.

Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time