Req ID:497503
À la tête des entreprises qui sengagent vers un avenir plus vert Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour lavenir des transports. Notre portefeuille de produits sétend des trains à grande vitesse métros monorails et tramways jusquaux systèmes intégrés services sur mesure infrastructures signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre cest rejoindre une entreprise bienveillante responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente dans le monde entier.
Pourriez-vous être le/la Approvisionneur/euse à temps plein à Belfort que nous recherchons
Responsabilités:
- Exprimer les besoins de livraison aux Fournisseurs en utilisant les outils dédiés
- Suivre les livraisons et assurer la disponibilité des marchandises pour les projets Alstom
- Suivre les KPIsfournisseurs
- Participer/animer lamélioration des performances des fournisseurs
- Contribuer aux objectifs et cibles du projet SC en sassurant que la planification du matériel et les paramètres ERP sont conformes à ces objectifs.
Activités du poste:
- Fournisseurs internes : Gérer les demandes dachat jusquà la création des documents de planification des matériaux
- Fournisseurs externes : suivi avec les achats de la maturité du niveau de demande dachat pour le lancement des documents de planification du matériel
- Assurer et mettre à jour lexactitude des données de base de la planification des matériaux (dans le respect des contraintes de stock et de logistique)
- Créer les documents de planification du matériel (Call-off Schedule Agreement) et la liste des sources respectives et la gestion des quotas
- Communiquer les documents de planification du matériel aux fournisseurs et suivre la confirmation des fournisseurs
- Analyser les confirmations des fournisseurs par rapport aux besoins dAlstom et évaluer lanticipation des risques/impacts sur la production/les projets
- Identifier les priorités associées à lanticipation des risques/impacts et mettre en place des actions de redressement
- Organiser et maintenir des revues régulières avec les fournisseurs afin de vérifier létat des livraisons et leurs performances de livraison
- Analyser et gérer les messages dexception MRP et anticiper les problèmes dapprovisionnement (backlogs pénuries pas de demande).
- Maintenir les dates de livraison dans lERP
- Suivre les pièces manquantes jusquà la disponibilité des stocks
- Assurer le remplacement des non-conformités via le processus NCR
- Résoudre les problèmes de réception de marchandises avec les moyens de communication appliqués (surstock pénurie dommages documentation inadéquation des quantités factures etc.)
- Analyser et partager les KPIs de performance des livraisons avec les différentes parties prenantes (Interne & Externe)
- Collaborer avec la gestion de la planification du matériel/SDPM pour valider les pires fournisseurs et définir le plan daction approprié
- Contribuer (le cas échéant) à lévaluation de la capacité des fournisseurs
- Contribuer (le cas échéant) à lévaluation des capacités légères du fournisseur (LSCA)
- Contribuer aux nouvelles évaluations des risques commerciaux et au plan daction datténuation
*Applicable conformément à la feuille de route de déploiement de GSI
Profil candidat:
- Appliquer la feuille de roadmap APSYS (Alstom Production System) et les règles dor
- Respecter la politique EHS dAlstom
- Participer à lamélioration EHS et à latteinte des objectifs
- Respecter les codes déthique et de conformité dAlstom
Compétences :
- Gestion de la performance des livraisons fournisseurs
- Gestion des stocks et techniques de planification du matériel
- Ordonnancement industriel
- Transport & Distribution
- Systèmes dinformation de la chaîne dapprovisionnement
- Analyse des données
- Approvisionnement
- Bases de la gestion de projet
- Agilité
- Collaboration
Alstom est une entreprise leader dans le secteur de la mobilité qui résout les grands défis de la mobilité de demain. Cest pour cela que nous valorisons les personnes curieuses et innovantes qui sont passionnées par lidée de travailler ensemble afin de réinventer la mobilité de la rendre plus intelligente et plus durable. Jour après jour nous construisons une culture agile inclusive et responsable. Nos équipes venant dhorizons différents se voient offrir des opportunités dapprendre de se développer et de construire leur carrière en évoluant sur différentes fonctions et sites géographiques. Êtes-vous prêt à rejoindre une véritable communauté internationale pour une aventure stimulante et impactante
Equal Opportunities Statement:
Alstom garantit légalité des chances et sengage en tant quemployeur à créer un environnement de travail inclusif où tous sont encouragés à atteindre leur plein potentiel et où les différences individuelles sont valorisées et respectées. Tous les candidats qualifiés sont considérés dans nos processus de recrutement sans tenir compte de lorigine de la couleur de peau de la religion du sexe de lorientation sexuelle de lidentité de genre de lâge de la nationalité de la nature du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi locale.
Req ID:497503À la tête des entreprises qui sengagent vers un avenir plus vert Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour lavenir des transports. Notre portefeuille de produits sétend des trains à grande vitesse métros monorails et tramways ...
Req ID:497503
À la tête des entreprises qui sengagent vers un avenir plus vert Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour lavenir des transports. Notre portefeuille de produits sétend des trains à grande vitesse métros monorails et tramways jusquaux systèmes intégrés services sur mesure infrastructures signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre cest rejoindre une entreprise bienveillante responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente dans le monde entier.
Pourriez-vous être le/la Approvisionneur/euse à temps plein à Belfort que nous recherchons
Responsabilités:
- Exprimer les besoins de livraison aux Fournisseurs en utilisant les outils dédiés
- Suivre les livraisons et assurer la disponibilité des marchandises pour les projets Alstom
- Suivre les KPIsfournisseurs
- Participer/animer lamélioration des performances des fournisseurs
- Contribuer aux objectifs et cibles du projet SC en sassurant que la planification du matériel et les paramètres ERP sont conformes à ces objectifs.
Activités du poste:
- Fournisseurs internes : Gérer les demandes dachat jusquà la création des documents de planification des matériaux
- Fournisseurs externes : suivi avec les achats de la maturité du niveau de demande dachat pour le lancement des documents de planification du matériel
- Assurer et mettre à jour lexactitude des données de base de la planification des matériaux (dans le respect des contraintes de stock et de logistique)
- Créer les documents de planification du matériel (Call-off Schedule Agreement) et la liste des sources respectives et la gestion des quotas
- Communiquer les documents de planification du matériel aux fournisseurs et suivre la confirmation des fournisseurs
- Analyser les confirmations des fournisseurs par rapport aux besoins dAlstom et évaluer lanticipation des risques/impacts sur la production/les projets
- Identifier les priorités associées à lanticipation des risques/impacts et mettre en place des actions de redressement
- Organiser et maintenir des revues régulières avec les fournisseurs afin de vérifier létat des livraisons et leurs performances de livraison
- Analyser et gérer les messages dexception MRP et anticiper les problèmes dapprovisionnement (backlogs pénuries pas de demande).
- Maintenir les dates de livraison dans lERP
- Suivre les pièces manquantes jusquà la disponibilité des stocks
- Assurer le remplacement des non-conformités via le processus NCR
- Résoudre les problèmes de réception de marchandises avec les moyens de communication appliqués (surstock pénurie dommages documentation inadéquation des quantités factures etc.)
- Analyser et partager les KPIs de performance des livraisons avec les différentes parties prenantes (Interne & Externe)
- Collaborer avec la gestion de la planification du matériel/SDPM pour valider les pires fournisseurs et définir le plan daction approprié
- Contribuer (le cas échéant) à lévaluation de la capacité des fournisseurs
- Contribuer (le cas échéant) à lévaluation des capacités légères du fournisseur (LSCA)
- Contribuer aux nouvelles évaluations des risques commerciaux et au plan daction datténuation
*Applicable conformément à la feuille de route de déploiement de GSI
Profil candidat:
- Appliquer la feuille de roadmap APSYS (Alstom Production System) et les règles dor
- Respecter la politique EHS dAlstom
- Participer à lamélioration EHS et à latteinte des objectifs
- Respecter les codes déthique et de conformité dAlstom
Compétences :
- Gestion de la performance des livraisons fournisseurs
- Gestion des stocks et techniques de planification du matériel
- Ordonnancement industriel
- Transport & Distribution
- Systèmes dinformation de la chaîne dapprovisionnement
- Analyse des données
- Approvisionnement
- Bases de la gestion de projet
- Agilité
- Collaboration
Alstom est une entreprise leader dans le secteur de la mobilité qui résout les grands défis de la mobilité de demain. Cest pour cela que nous valorisons les personnes curieuses et innovantes qui sont passionnées par lidée de travailler ensemble afin de réinventer la mobilité de la rendre plus intelligente et plus durable. Jour après jour nous construisons une culture agile inclusive et responsable. Nos équipes venant dhorizons différents se voient offrir des opportunités dapprendre de se développer et de construire leur carrière en évoluant sur différentes fonctions et sites géographiques. Êtes-vous prêt à rejoindre une véritable communauté internationale pour une aventure stimulante et impactante
Equal Opportunities Statement:
Alstom garantit légalité des chances et sengage en tant quemployeur à créer un environnement de travail inclusif où tous sont encouragés à atteindre leur plein potentiel et où les différences individuelles sont valorisées et respectées. Tous les candidats qualifiés sont considérés dans nos processus de recrutement sans tenir compte de lorigine de la couleur de peau de la religion du sexe de lorientation sexuelle de lidentité de genre de lâge de la nationalité de la nature du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi locale.
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