Principais atribuições:
- Gerenciar e coordenar a equipe comercial definindo metas e acompanhando resultados.
- Contribuir para o crescimento e expansão da carteira de clientes corporativos garantindo a excelência no atendimento e na negociação.
- Desenvolver e implementar estratégias comerciais para o segmento B2B especialmente em agências de viagens turismo e eventos.
- Estabelecer e manter relacionamento com clientes e parceiros identificando oportunidades de negócios.
- Realizar análises de mercado e concorrência para ajustar as ações comerciais.
- Participar de negociações e fechamento de contratos com clientes corporativos.
- Promover treinamentos e capacitações para a equipe visando aprimorar técnicas de vendas e conhecimento do mercado.
Requisitos obrigatórios:
- Experiência comprovada em coordenação comercial preferencialmente no segmento B2B de agências de viagens turismo e eventos.
- Habilidade em liderança de equipes e gestão de metas.
- Excelentes habilidades de comunicação negociação e relacionamento interpessoal.
- Formação superior em Administração Turismo Marketing ou áreas correlatas.
Requisitos desejáveis(diferencial):
- Experiência prévia em empresas de turismo ou serviços;
- Conhecimento em ferramentas CRM e sistemas de gestão comercial.
Modelo de contratação:
- PJ - Enviar pretensão salarial
- Remuneração fixa variável por atingimento de resultados
Principais atribuições:Gerenciar e coordenar a equipe comercial definindo metas e acompanhando resultados.Contribuir para o crescimento e expansão da carteira de clientes corporativos garantindo a excelência no atendimento e na negociação.Desenvolver e implementar estratégias comerciais para o segme...
Principais atribuições:
- Gerenciar e coordenar a equipe comercial definindo metas e acompanhando resultados.
- Contribuir para o crescimento e expansão da carteira de clientes corporativos garantindo a excelência no atendimento e na negociação.
- Desenvolver e implementar estratégias comerciais para o segmento B2B especialmente em agências de viagens turismo e eventos.
- Estabelecer e manter relacionamento com clientes e parceiros identificando oportunidades de negócios.
- Realizar análises de mercado e concorrência para ajustar as ações comerciais.
- Participar de negociações e fechamento de contratos com clientes corporativos.
- Promover treinamentos e capacitações para a equipe visando aprimorar técnicas de vendas e conhecimento do mercado.
Requisitos obrigatórios:
- Experiência comprovada em coordenação comercial preferencialmente no segmento B2B de agências de viagens turismo e eventos.
- Habilidade em liderança de equipes e gestão de metas.
- Excelentes habilidades de comunicação negociação e relacionamento interpessoal.
- Formação superior em Administração Turismo Marketing ou áreas correlatas.
Requisitos desejáveis(diferencial):
- Experiência prévia em empresas de turismo ou serviços;
- Conhecimento em ferramentas CRM e sistemas de gestão comercial.
Modelo de contratação:
- PJ - Enviar pretensão salarial
- Remuneração fixa variável por atingimento de resultados
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