SENAI/PE CÓD. 470 ASSISTENTE COMERCIAL
Antesde realizar sua inscrição leia com atenção as informações disponíveis nasRegras do Processo Seletivo SENAI(Cliqueaqui)
-INSCRIÇÕES: 22/09/2025 a 25/09/2025
Cargo: ASSISTENTE I
Código da Vaga: 470
Local de Atuação: Senai Caruaru e Senai Belo Jardim
Detalhes da Oportunidade:
O que esperamos de você
PerfilDesejado:
Formação acadêmica obrigatória: Ensino Médio Completo
Principaisatividades: Realizaratendimento e orientação à clientela fornecendo informações detalhadas sobreprodutos e serviços. Auxiliar na elaboração de propostas comerciais econtratos. Protocolar organizar e manter atualizado o arquivo de documentosgarantindo fácil acesso e controle. Realizar o atendimento ao clientefornecendo informações sobre produtos e serviços. Controlar e atualizar o bancode dados de clientes assegurando a integridade e a confidencialidade dasinformações. Acompanhar o processo de vendas. Realizar procedimentos de comprae controle de estoque. Compilar dados estatísticos e alimentar sistemasinformatizados gerando relatórios precisos e úteis para a equipe de e manter atualizado o cadastro de clientes. Elaborar relatórios de prospecçãoanalisando oportunidades de mercado e identificando potenciais clientes;
Horário:09:30 às 18:30h
Conhecimentosnecessários: Conhecimentode rotinas comerciais. Conhecimento em CRM. Habilidade no atendimento aopúblico. Habilidade com pacote office e ferramentas tecnológicas
ExperiênciaObrigatória: 06 mesescomprovados de experiência na área.
Flexibilidadee disponibilidade:Necessário para viagens.
O que oferecemos:
Processo Seletivo: EtapasEliminatórias
1ª ETAPA Inscrição
2ª ETAPA AvaliaçãoObjetiva
-Serão considerados aprovados em provaos candidatos que obtiverem nota igual ou superior a 70 (sete) naavaliação objetiva. Entretanto só evoluirá para a próxima etapaos 10primeiros candidatos e os empatados na décima posição entre as maiores notas.
- CONTEÚDOPROGRAMÁTICO: portuguêsRaciocínio Lógico Noções de informática Conhecimentos e técnicas de vendas /Qualidade no atendimento ao cliente.
3ª ETAPA AnáliseCurricular
- Para a etapa de análise curricularserá enviado um formulário para preenchimento do candidato. Serão consideradasapenas as informações preenchidas diretamente no formulário de aprofundamentode currículo do candidato. As respostas realizadas nos questionários oscurrículos anexados no ato de inscrição currículos enviados por e-mail ou viaqualquer outro canal de comunicação não serão considerados.
4ª ETAPA - EntrevistaComportamental.
5ª ETAPA - EntrevistaTécnica.
- Durante o processo seletivo aInstituição poderá inverter a ordem das entrevistas de acordo com o melhor usode tempo e de recursos.
6ª ETAPA - AnáliseDocumental
7ª ETAPA - Finalizaçãoe Divulgação do Resultado.
Critériosde Desempate (em caso de empate): CandidatosPCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área;Melhor desempenho nas etapas do processo.
Por que trabalhar conosco
Acreditamos naconstrução e fortalecimento da indústria em Pernambuco trabalhando para odesenvolvimento da educação básica e profissional da promoção da saúde dotrabalhador e para os avanços em inovação e tecnologia.
Aqui você será acolhidoem um ambiente colaborativo dinâmico e que poderá contribuir com o seudesenvolvimento profissional.
Também valorizamos ainclusão e a diversidade por isso todas as nossas vagas estão abertas apessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.
Quer fazer parte da nossa equipeInscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira.