Pessoa Arquiteta Corporativa Hibrido, São Paulo

Cogna

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profile Job Location:

São Paulo - Brazil

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 30+ days ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Description

Somos o grupo educacional mais diversificado do país. Todos os dias criamos futuros incríveis através da inovação. Colocamos a mão na massa para tirar as ideias do papel e colocá-las em prática. Enfrentamos desafios com resiliência e nos adaptamos às mudanças constantes.


Por aqui somos um time e não heróis guiados pela vontade de fazer a diferença e conectados de um só jeito o #JeitoCogna. Nossa relação é direta e respeitosa e o sucesso dos nossos alunos e clientes é o nosso sucesso.


Além disso valorizamos a diversidade porque sabemos que quanto mais diverso é o nosso repertório mais abrangente e inclusivo seremos. Juntos impulsionamos as pessoas a construírem uma melhor versão de si! E aí bora fazer parte da empresa líder absoluta do segmento educacional Vem pra Cogna.



Responsibilities

O Arquiteto Corporativo com foco em Arquitetura de Negócios é responsável por definir desenvolver e gerenciar o modelo de arquitetura que alinha a estratégia e os objetivos do negócio com as iniciativas de transformação e inovação da organização. Este profissional atua na tradução de metas corporativas em modelos de processos requisitos capacidades de negócio e fluxos de valor garantindo que as decisões estratégicas estejam fundamentadas em uma visão integrada e coesa do negócio.


Responsabilidades Principais:

Modelagem e Planejamento Estratégico:

oDesenvolver e manter o blueprint de arquitetura corporativa com ênfase na área de negócios mapeando processos jornadas capacidades de negócio e fluxos de valor.

oTraduzir estratégias de negócio em modelos e diagramas que possibilitem a compreensão e a execução de iniciativas de transformação.

Análise e Diagnóstico:

oAnalisar a estrutura organizacional os processos e as capacidades atuais identificando gaps e oportunidades de melhoria que irão compor o roadmap da arquitetura.

oConduzir avaliações de impacto e cenários para mudanças estratégicas e operacionais contribuindo para decisões de investimento e alocação de recursos.

Governança e Padrões:

oApoiar nas diretrizes padrões e frameworks para a implementação e manutenção da arquitetura de negócios assegurando alinhamento com as melhores práticas e com a visão da arquitetura corporativa.

oSuportar evoluir e promover processos de governança para monitorar a conformidade e a evolução dos modelos de arquitetura.

Colaboração e Comunicação:

oAtuar como elo entre áreas estratégicas de negócio donos de produtos TI e demais stakeholders facilitando a compreensão dos objetivos de negócio e garantindo o engajamento nas iniciativas de transformação.

oConduzir workshops reuniões e apresentações para disseminar a visão de arquitetura e apoiar a tomada de decisões estratégicas.

Inovação e Melhoria Contínua:

oMonitorar tendências de mercado e inovações que possam impactar o negócio propondo ajustes e novas abordagens na arquitetura corporativa.

oFomentar uma cultura de melhoria contínua e de adoção de práticas modernas de modelagem e gestão de processos.



Prerequisites

Requisitos e Qualificações:

Formação Acadêmica:

oGraduação em Administração ou Sistemas de Informação Engenharia de Software Ciência da Computação ou áreas correlatas.

oPós-graduação ou especialização em Arquitetura Corporativa Gestão Estratégica ou Arquitetura de Negócios será considerado um diferencial.

Experiência Profissional:

oExperiência mínima de cinco anos em posições relacionadas à arquitetura corporativa transformação digital ou consultoria estratégica de negócios.

oVivência comprovada na elaboração e implementação de modelos de negócios processos e estratégias organizacionais.

Conhecimentos Técnicos:

oFamiliaridade com frameworks e metodologias de arquitetura (ex.: TOGAF ArchiMate BPMN) Certificação TOGAF será considerada como diferencial.

oConhecimento em modelagem de processos análise de negócios e definição de capacidades organizacionais.

oNoções de análise de dados e indicadores de performance para apoiar decisões estratégicas.

Habilidades e Competências:

oForte capacidade analítica e visão sistêmica para compreender o impacto de mudanças estratégicas na organização.

oExcelentes habilidades de comunicação e relacionamento com capacidade para influenciar e articular ideias entre diferentes níveis hierárquicos.

oProatividade pensamento inovador e orientação para resultados com habilidade para trabalhar em ambientes dinâmicos e multidisciplinares.

oCapacidade de liderar iniciativas e de promover a colaboração entre áreas assegurando o alinhamento entre estratégia e execução.


Experiences

O que você pode esperar da gente

  • Participação nos lucros:resultados com comemoração fazem parte do jeito Cogna.
  • Vale-refeição ou alimentação:num cartão de benefícios flexível.
  • Assistência médica: um abrangente plano de saúde com inclusão de dependentes e coparticipação.
  • Assistência odontológica: está disponível para manter seu sorriso.


Mas espera ainda tem mais!

  • Bolsas de estudo de graduação e pós graduação: nossas unidades de ensino para que você e seus dependentes (cônjuge e filhos).
  • Day off no aniversário: você poderá escolher um dia para relaxar e celebrar.
  • Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida.
  • Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos.
  • Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.
  • Descontos em livros:para você adquirir os melhores títulos em nossas editoras.
  • Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia.
  • Programa Ninho: Um programa dedicado às nossas famílias que estão aguardando um novo bebê.
  • Valoriza - Programa de Recrutamento Interno:Para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.



Aqui acreditamos no respeito na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça gênero identidade expressão de gênero orientação sexual nacionalidade genética deficiência ou de qualquer outra base.

Nosso propósito é avançar cada vez mais gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time!


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About Company

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Inovação é o que nos move. A Cogna é uma das maiores organizações de educação no mundo e pioneira no Brasil. Temos o objetivo de “impulsionar as pessoas a construírem uma melhor versão de si”. Com mais de 50 anos de tradição, atualmente somos uma das maiores empresas do setor de educa ... View more

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