Assistant (e) de recherche – niveau 2 (Navigateur en santé et services sociaux)

Job Description

Le Centre de recherche Azrieli du CHU Sainte-Justine est un stade de maturit qui lui a permis grce la recherche dexcellence qui sy ralise travers la programmation scientifique de haut niveau dans ses crneaux mre-enfant de recevoir au cours de la dernire anne des dons majeurs qui seront transformationnels et ouvriront dinnombrables perspectives pour la recherche en sant des enfants. Le Centre de recherche Azrieli du CHU Sainte-Justine runit une quipe de plus de 1200 personnes soit plus de 295 chercheuses et chercheurs dont plus de 160 en recherche clinique et plus de 580 tudiantes et tudiants aux cycles suprieurs et stagiaires de recherche postdoctorale uvrant dans des domaines dexpertise multiples. Travaillant troitement avec les quipes de soins du CHU Sainte-Justine cette communaut se dvoue la recherche fondamentale clinique et translationnelle au sein de six axes de recherche.

Le Centre de soutien la Recherche Clinique (CSRC)

Le Centre de recherche Azrieli du CHU Sainte-Justine est prsentement la recherche dun(e) assistant(e) de recherche niveau 2 pour se joindre au Centre de Soutien la Recherche Clinique (CSRC). Le/la candidat(e) sera impliqu(e) sur des protocoles de recherche se droulant dans les laboratoires de Dr Drouin et Dr Chadi et travaillera sous lautorit des 2 cheffes cogestionnaires du CSRC et en synergie avec lensemble du personnel de recherche impliqu sur les projets de recherche clinique grs au sein du CSRC du CHU Sainte-Justine.

Relevant des co-gestionnaires de lquipe de gestion de projets du CSRC lassistant(e) de recherche clinique par son implication contribuera faire avancer les connaissances et la mise en pratique des dcouvertes afin de faire du Qubec un lieu o la sant des mres des enfants et des adolescents compte parmi les meilleures au monde. Le Centre de Soutien la Recherche Clinique est une quipe dynamique essentiellement compose dune trentaine de personnes. Dans cette quipe le rle de chacun est important. Lquipe offre ses chercheurs un soutien de qualit dans llaboration la gestion lorganisation et le suivi des projets de recherche quils placent sous son gide. Quils soient monocentriques multicentriques acadmiques ou pharmaceutiques tous les projets sont grs dans le respect des cadres rglementaires applicables (provinciaux fdraux et internationaux).

Projet

Le projet CanCEASE est une tude randomise contrle multicentrique valuant lefficacit dune intervention qui offre du soutien des participants qui veulent arrter de fumer et qui ont des besoins sociaux non satisfaits. Les participants seront des parents denfants de 0 17 ans recruts lors dune visite une clinique pdiatrique. Le soutien offert comprendra des entrevues pour aider les participants identifier et accder aux ressources dj disponibles dans leurs propres rseaux ainsi que de lassistance pour accder des ressources communautaires et de sant disponible.

Tes dfis

Nous cherchons une personne pour offrir des services de navigation en sant aux participants de ltude CanCEASE.

La/le titulaire de ce poste sous lautorit des chercheurs responsables travaillera avec une quipe multidisciplinaire sous la supervision du navigateur en sant senior et de la coordonnatrice de ltude. Les navigateurs en sant recevront la formation requise et auront le soutien dun(e) superviseur(e) pour donner une intervention manualise comprenant un minimum de deux sances avec le but de soutenir les participants avec la cessation tabagique et de les aider trouver des ressources dont ils ont besoin. Les navigateurs en sant seront en mesure de guider motiver et assister les participants accder des ressources de cessation tabagique et dautres ressources qui peuvent les aider avec leurs besoins sociaux non satisfaits (par exemple : linscurit alimentaire et du logement la garde des enfants etc.). Lors de la ralisation de ses fonctions le respect des protocoles et bonnes pratiques de recherche sera essentiel. Elle/Il devra respecter la confidentialit des donnes et informations des participants tre laise communiquer avec les participants par tlphone et par vidoconfrence en plus de messages textes et courriel le tout avec un niveau lev de professionnalisme.

De faon plus spcifique le ou la candidat(e) sera responsable de :

• Utiliser leur exprience pour favoriser les alliances avec les participants afin de mieux les aider sengager avec des ressources.
• Avoir de bonnes comptences en communication et sensibilit pour expliquer aux participants les stratgies disponibles pour favoriser larrt tabagique (p. ex. mcanismes dadaptation prvention des rechutes) et pour les informer propos des consquences du tabagisme.
• Effectuer des valuations rgulires du progrs des participants vers leurs objectifs personnels.
• Faire preuve dun niveau lev de professionnalisme et de sensibilit la ralit vcue des participants.
• Signaler tout incident crise ou situation dlicate aux superviseurs dans les meilleurs dlais.
• Assurer la confidentialit des donnes des participants.
• Participer aux runions dquipe et collaborer avec lquipe de recherche pour trouver des solutions appropries aux dfis qui peuvent survenir dans la prestation de soutien aux participants.
• Garder un dossier impeccable des rendez-vous et des interactions avec les participants ainsi que des tentatives de contact.

Tes acquis et talents

• Diplme dtudes collgiale/attestation dtude collgiale en technique de travail social technique en sciences humaines technique en sciences sociales diplme professionnel ou dintervention en travail social sant assistance et soins infirmiers ou similaire.
• Excellente communication orale et crite en franais bilinguisme (anglais) et connaissance dautres langues un atout.
• Excellentes aptitudes interpersonnelles empathie professionnalisme entretenir un esprit de collaboration et coopration avoir un sens de lorganisation responsabilit et proactivit.
• Rigueur et transparence dans lexcution du travail souci de la confidentialit.
• Connaissances en soins sensibles aux traumatismes prvention du suicide intervention en crise ou en coute active sont un atout.
• Bonne connaissance des ressources communautaires et institutionnelles est un atout.
• Exprience de travail ou bnvole dans un rle de facilitateur(rice) communautaire agent(e) de relations humaines intervenant(e) en dpendance ou en ligne de crise un atout.
• Exprience de travail avec les enfants adolescents et les familles un atout.

Notre offre (Conditions demploi) :

• Syndicat des employs du Centre de recherche du CHU Sainte-Justine (SECR)
• chelle salariale : Niveau 2 entre 2587$/h et 37.87$/h (selon exprience de travail)
• Chercheur responsable : Dr Nicholas Chadi et Dr Olivier Drouin
• Co - gestionnaire CSRC : Chantal Lgar
• Poste : Temps partiel occasionnel (0 35 heures/semaine) principalement de jour avec possibilit de soire et week-end selon les prfrences de lassistant.

Dure du mandat : indtermine

Date prvue dentre en fonction : Octobre 2025

IMPORTANT : nous tenons prciser que les candidats trangers devront avoir un permis de travail valide pour le CHU Sainte-Justine. Tout permis de travail ayant la condition suivante ne sera pas ligible : Pas autoris exercer un emploi reli aux soins des enfants lenseignement au primaire ou au secondaire au domaine de la sant.

Si ce poste vous intresse veuillez utiliser notre site de recrutement pour postuler en ligne en soumettant votre CV une lettre de motivation et deux rfrences.

Fin de laffichage : 4 septembre

Autres avantages

1. Une conciliation travail et vie personnelle :

• Plan de vacances avantageux
• 20 jours de vacances par anne 25 jours de vacances ds la fin de la priode de probation
• 13 jours fris
• 96 jours de maladie par anne
• Cong de maternit de paternit et dadoption

2. Des avantages collectifs concurrentiels :

• Rgime de retraite prestations dtermines (RREGOP)
• Assurances collectives pour vous et votre famille
• Programme daide aux employs et leur famille

3. Des tablissements facilement accessibles

• Station de mtro Universit-de-Montral lignes dautobus et grands axes routiers proximit
• Abri vlos scuris et stations BIXI proximit
• Situe dans le quartier Cte-des-Neiges

4. Des services sur place pour vous simplifier la vie:

• Centre de la petite enfance Sainte-Justine
• Nettoyeur et service de couture
• Activits sportives
• Service alimentaire qui encourage lagriculture biologique et locale
• Livraison de paniers de lgumes biologiques

FAIRE CARRIRE CHEZ NOUS CEST :

• Contribuer une mission humaine qui a pour but damliorer la sant des mres et des enfants du Qubec;
• Sinvestir avec une quipe de travail innovatrice motive par des projets en constante volution;
• Avoir la possibilit de se raliser travers des dfis stimulants;
• Soffrir une carrire la hauteur de ses comptences dans un milieu constamment en mouvement;
• voluer dans une organisation qui valorise lamlioration continue;
• Se raliser professionnellement grce aux multiples possibilits de dveloppement.

Remarques

Le genre masculin est utilis sans discrimination et dans le seul but dallger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe daccs lgalit en emploi et invite les femmes les membres des minorits visibles et des minorits ethniques les personnes handicapes et les Autochtones poser leur candidature. Nous vous serions gr de nous faire part de tout handicap qui ncessiterait un amnagement technique et physique adapt votre situation lors du processus de slection. Soyez assur que nous traiterons cette information avec confidentialit.