0228 - Assessor(a) de Gestão de Pessoas e Cultura / Business Partner - Rio do Sul/SC

Faa parte de uma empresa que prioriza os relacionamentos e valoriza um clima leve e de muito respeito.

Trabalhamos por um ambiente inclusivo e de proximidade entre todas as pessoas colaboradoras. Melhorar cada vez mais a qualidade de vida uma busca constante por aqui.

Tudo o que fazemos pensando no coletivo. Colocamos as pessoas no centro e no corao do nosso negcio. Nossas aes e solues tm a estratgia focada nas pessoas pois a partir delas que construmos um mundo melhor.

Assessor(a) de Gesto de Pessoas e Cultura - Business Partner

Buscamos um profissional para atuar na funo deBusiness Partner/Gesto de Pessoas e Culturana Regional de Desenvolvimento em Rio do Sul/SC executando um papel deparceiro do negcio junto s 14 atuais agncias da Cooperativa em Santa Catarina.

No seu dia a dia esta pessoa realizar as seguintes atividades:

• Atuar como parceiro do negcio junto aos gestores com foco no cumprimento dos objetivos do negcio e na efetividade das equipes interagindo para o entendimento dos cenrios e para a manuteno da cultura cooperativa alm de demandar solues de gesto de pessoas e cultura que atendam s necessidades e estejam alinhadas ao modelo sistmico (estratgia polticas processos e procedimentos). Representar interna e externamente no seu mbito de atuao regional a rea de Pessoas e Cultura da Cooperativa Sicredi Integrao de Estados RS SC MG;
• Atuar na melhoria do desempenho e performance do negcio das reas clientes influenciando a tomada de deciso dos gestores. Traduzir as necessidades do negcio em solues de gesto de pessoas a partir do foco na efetividade na melhoria dos processos e na inovao;
• Apoiar na definio da estratgia da Cooperativa com as melhores prticas de Pessoas e Cultura para viabilizar a execuo do planejamento;
• Adotar a cultura cooperativa em todas as suas interfaces com os gestores estimulando que estes tenham clareza de propsito crenas e valores individuais aderentes aos do Sicredi sejam exemplo de liderana em suas aes e realizem atrao captao e engajamento de profissionais que tenham valores individuais convergentes com os do negcio cooperativo;
• Suportar as mudanas organizacionais sejam elas provenientes de projetos sistmicos ou locais contribuindo para acelerar a adeso dos pblicos impactados e capturando os benefcios propostos;
• Identificar necessidades e implantar as solues de gesto de pessoas e cultura (locais e sistmicas);
• Acompanhar a implantao dos programas com o objetivo de desenvolver e formar futuros profissionais;
• Atuar como apoio no processo de desenvolvimento e formao dos colaboradores em todos os nveis da organizao;
• Atuar na organizao e de aes de endomarketing da Cooperativa (eventos como convenes confraternizao datas comemorativas etc.);
• Apoiar quando necessrio os processos de recrutamento e seleo em todas as suas etapas analisando padres para aproveitamento de candidatos internos e externos selecionando fontes de recrutamento visando selecionar as pessoas certas para as posies certas na Cooperativa;
• Apoiar como ponto focal nas demais atividades relativas rea de Pessoas e Cultura da Cooperativa;

#LI-SP2

Requisitos e qualificaes

• Formao superior em Psicologia Gesto Estratgica de Pessoas/RH Administrao de Empresas e/ou reas correlatas;
• Necessrio Especializao/MBA em Administrao de Empresas Gesto de Pessoas RH e/ou reas correlatas;
• Necessrio Experincia Profissional em Gesto de Pessoas e Business Partner;
• Disponibilidade para atuar na regional de SC (cidade local da regional - Rio do Sul/SC);
• Possuir CNH B e ter veculo prprio;
• Disponibilidade para viagens (este profissional far agendas e visitas estratgicas recorrentes em todas as agncias da regional em SC).

So considerados como diferenciais:

• Processos e rotinas de Gesto de Pessoas;
• Conhecimento do negcio cooperativo;
• Legislao trabalhista;
• Gesto de processos e projetos;
• Indicadores e Melhoria contnua;
• Relacionamento e Gesto de Conflitos;
• Conhecimento sobre estratgia de negcios;
• Cultura Organizacional;
• Ter atuado como BP.

Vale Alimentao;

Plano de Sade Unimed para colaborador cnjuge e filhos;

Dayoff para aniversrio;

Auxlio Educao;

Programa de Participao nos Resultados;

Previdncia Privada;

Apoio Atividade Fsica Wellhub;

Nutrio;

Auxlio Creche;

Seguro de vida

Desconto farmcia;

Benefcio Sempre Bem (Apoio e orientao Psicologia Jurdica e Financeira).