Ingénieur·e Process Junior
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Job Description
Mission
Vous cherchez lancer votre carrire dans lindustrie lourde avec un poste qui combine technique et ralit du terrain Notre usine de Gaurain recherche une Ingnieure Process Junior pour rejoindre ses quipes et apprendre au cur de la production.
Vos responsabilits principales sur le terrain
Aux cts dIngnieurs Seniors et en lien direct avec les chefs de poste vous serez progressivement implique dans :
- Le suivi quotidien de la production en salle de contrle et sur le terrain.
- Lanalyse des paramtres de fonctionnement (dbits consommations qualit).
- Laccompagnement des oprateurs pour appliquer et amliorer les bonnes pratiques.
- La participation aux arrts datelier et redmarrages aprs intervention.
- La mise en place dactions damlioration sur la performance lnergie et la scurit.
Profil recherch : comptences et qualifications
- Diplme dingnieur en lectromcanique chimie ou formation quivalente.
- Premire exprience (stage alternance ou emploi) en production/process/maintenance.
- Got pour le terrain : vous aimez observer comprendre et agir directement sur site.
- Curiosit rigueur et capacit travailler en quipe.
- Matrise du franais et de langlais (niveau B2 requis).
Organisation du travail
- Prsence rgulire sur le terrain de production en lien avec les quipes en feu continu (3x8 7j/7).
- Participation au systme de garde/astreinte aprs une priode dintgration et de formation.
Ce que nous offrons
- Une immersion concrte dans une usine en fonctionnement 24/7.
- Un accompagnement structur pour dvelopper rapidement vos comptences process.
- La possibilit dvoluer dans un groupe industriel international.
Vous avez envie dapprendre votre mtier au contact des quipes et des procds Rejoignez-nous Gaurain et dmarrez votre carrire l o tout se joue : sur le terrain.
Notre entreprise sengage offrir des opportunits gales tous en favorisant un environnement de travail sans discrimination o chaque employ est trait avec respect et dignit. Lemploi est dtermin par les qualifications lies la comptence professionnelle sans discrimination base sur des caractristiques personnelles ou statutaires. Lentreprise applique ces principes tous les niveaux demploi incluant le recrutement lembauche la formation et la promotion assurant une quit totale.
Employment Type
Full Time
