Agent(e) d'amélioration continue et d'innovation
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Job Description
Job Description
Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune dentre nous. Nous savons quensemble nous pouvons tous et toutes changer les choses.
Le Centre intgr universitaire de sant et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-lle-de-Montral est lun des plus grands tablissements de sant au Qubec. Avec plus de 200 installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal Ville-Marie Sud-Ouest et Verdun ses quipes desservent 330 000 Montralaises et Montralais.
Au cur du centre-ville de Montral le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en sant urbaine et en innovation sociale. Avec ses dsignations universitaires il se positionne galement comme lun des acteurs cls en recherche sociale au Qubec.
10 missions. 10 faons de grandir ensemble.
* Concours rserv pour les employs de Sant Qubec *
Sous lautorit du chef de lquipe damlioration continue et conformment la stratgie planifie par la direction lagent(e) damlioration continue et dinnovation est responsable de promouvoir de dployer et de soutenir les approches doptimisation et dinnovation organisationnelle au sein du CIUSSS. Il ou elle agit comme expert(e) dans lapplication des mthodologies Lean Six Sigma DMAIC 5S Kaizen tout en accompagnant les projets intgrant des composantes novatrices (technologiques cliniques ou organisationnelles).
Lagent(e) soutient galement lappropriation dune culture damlioration continue et dinnovation par les gestionnaires et leurs quipes tant par le dveloppement des comptences internes (formation coaching) que par la participation active des initiatives transversales.
PRINCIPALES RESPONSABILITS
- Accompagner et animer les quipes de projet dans lanalyse de la situation actuelle lidentification des opportunits et limplantation de solutions novatrices.
- Rechercher et documenter les meilleures pratiques et les innovations adaptes au contexte du rseau de la sant.
- Offrir des formations (Ceintures blanche jaune verte) sur les principes fondamentaux de lamlioration continue et sur les mthodes dinnovation.
- Coordonner les dmarches de projets damlioration continue et dinnovation en accompagnant les quipes jusqu latteinte des rsultats viss.
- Soutenir les gestionnaires dans lintgration dune culture damlioration continue et dinnovation au quotidien
- Participer lidentification lexprimentation et lvaluation dinitiatives innovantes (outils numriques pratiques organisationnelles approches cliniques etc.).
- Soutenir les partenariats internes et externes pour le dveloppement de projets pilotes et la diffusion des rsultats.
- Participer activement la planification aux sances de retour dexprience et runions interservices selon les orientations de la direction.
- Contribuer la rdaction et la diffusion rgulire de rapports de suivi (qualit dlais indicateurs de performance).
EXIGENCES DU POSTE
- Baccalaurat dans les domaines suivants : administration gnie sciences sociales sant publique ou autre discipline juge pertinente.
- Certification Lean Six Sigma un atout.
- Un minimum de 2 ans dexprience en amlioration continue gestion de projet ou innovation ( milieu clinique ou social un atout)
- Bonne matrise des outils suivant: DMAIC Kaizen 5S gestion visuelle cartographie de processus rsolution de problmes collecte et analyse de donnes.
- Excellente matrise des mthodologies Lean Six Sigma (projets DMAIC).
- Solide aptitude grer un projet innovant de A Z (de la dfinition lvaluation des rsultats).
- Expertise en animation dateliers et formation (Kaizen cartographie rsolution de problmes).
- Matrise des approches et outils de gestion du changement organisationnel
- Capacit reprer tester et implmenter des technologies et pratiques mergentes applicables au milieu de la sant.
- Bonne connaissance du franais crit et parl
- Connaissance de langlais un atout
CONDITIONS ET AVANTAGES
- 4 semaines de vacances par anne
- 96 jours de cong de maladie rmunrs
- Retraite
- Assurances
- Etc
REMARQUES
* Concours rserv pour les employs de Sant Qubec *
Tout diplme obtenu ltranger doit avoir fait lobjet dune valuation comparative des tudes effectues hors du Qubec auprs du ministre de lImmigration de la Francisation et de lIntgration. Prire dinscrire le rsultat de lvaluation dans votre CV sans quoi votre candidature pourrait ne pas tre considre. (Notez que conformment la loi canadienne sur limmigration pour tre autoris vous devez dtenir un permis de travail valide tre immigrant reu rsident permanent ou citoyen canadien)
Seules les personnes dont la candidature a t retenue seront convoques en entrevue.
Required Experience:
Unclear Seniority
Employment Type
Full Time
