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Colombia - Colombia

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Job Description



Proceso de seleccin desarrollado por matteria


Ubicacin y Modalidad de Trabajo

Medelln 100% presencial.


    Quines somos

    Entidad social dedicada a la proteccin y promocin de nios y nias.


    Nuestro impacto

    Desde 1964 trabajamos en el presente de miles de nias nios y adolescentes para que las experiencias vividas en el pasado no afecten su futuro.


    Propsito del cargo

    Liderar la ejecucin del modelo de jugar para sanar garantizando la calidad y pertinencia de acuerdo con la ruta de atencin las bases tcnicas y metodolgicas de acuerdo con las necesidades de los nios nias adolescentes y sus familias al igual que los diferentes usuarios que sean derivados por afectaciones en la salud mental. Facilitando la articulacin interinstitucional e intersectorial para contribuir a la garanta de los derechos.


    Principales Responsabilidades

    • Liderar la ruta de atencin a nivel tcnico y metodolgico de Jugar para Sanar que se desarrolla en la Fundacin.
    • Participar en los comits con entidades contratantes y de la oferta de ciudad.
    • Acompaar y supervisar al equipo de Psicologa especializada en todo lo relacionado con su labor de intervencin.
    • Velar por la confidencialidad y el buen manejo de los registros que resultan de las intervenciones del equipo de psicologa y de los usuarios que se atienden en las diferentes sedes de JPS.
    • Cumplir con los Indicadores de Gestin
    • Coordinar facilitar y participar en los espacios de cualificacin tcnica y metodolgica en temas relacionados con la niez la adolescencia familias y violencias entre otros.
    • Analizar aprobar y direccionar los casos que ameriten denuncia antes las autoridades competentes.
    • Dirigir la aplicacin de los procedimientos definidos para los programas de proteccin.
    • Velar por el adecuado cumplimiento de los lineamientos establecidos por las diferentes Interventoras Contratantes Auditora Interna y Revisora Fiscal.
    • Acompaar al rea de Talento Humano en casos especiales de los colaboradores de la Fundacin.
    • Proyectar y disear respuesta a derechos de peticin; solicitudes de historias de atencin o clnicas y requerimientos de otras entidades o usuario.
    • Disear y socializar protocolos de atencin especializada para el mejoramiento continuo de la atencin clnica que se brinda a los diferentes usuarios.
    • Las dems que sean asignadas por su jefe inmediato acordes con el nivel y denominacin del cargo.

      Requisitos y competencias para trabajar con nosotros

      Educacin

      • Indispensable grado en Psicologa.
      • Maestra en Psicologa Clnica o relacionadas.
      • nfasis educativo en atencin clnica a la niez.
      • Formacin en administracin y gerencia de proyectos

      Experiencia

      • 10 aos de experiencia general en psicologa clnica
      • Indispensable: Como mnimo 2 aos en direccin de proyectos entidades y personas manejo de presupuesto y rendicin de cuentas.
      • Experiencia comprobada en la atencin clnica de la niez con derechos vulnerados.

      Conocimientos y habilidades

      • Reglamentacin y lineamientos tcnicos de Procesos Administrativos de Restablecimiento de Derechos.
      • Psicologa clnica.
      • Intervencin psicosocial.
      • Modelos de terapia basado en el trauma.
      • Terapias de tercera generacin.
      • Desarrollo infantil.
      • Infancia adolescencia y Familias
      • Salud emocional y mental.
      • Manejo de Herramientas Ofimticas y Microsoft Office (Word Excel Power Point Bases de Datos).
      • Redaccin de informes comunicaciones internas y externas

      Competencias

      • Conocimiento experiencia y profundo inters por la proteccin de la infancia y adolescencia.
      • Capacidad de adaptacin o de trabajar por vencimientos.
      • Comunicacin (oral y escrita). Deseable: publicaciones en revistas.
      • Conocimiento y experiencia en investigacin social clnica o en grupos de investigacin.
      • Inteligencia emocional.
      • Gestin del tiempo.
      • Manejo de indicadores.
      • Administracin de recursos.
      • Atencin al detalle.
      • Orientacin al logro.
      • Atencin al cliente.

      Perfil de nuestro equipo de trabajo

        Buscamos una persona con capacidad directiva capaz de construir equipos colaborativos con atencin al detalle redaccin impecable comprensin de lectura capacidad para gestionar alto volumen de informacin curiosidad y capacidad investigativa y fortaleza para la gestin de la informacin.

      Intereses claves para trabajar con nosotros

      • Psicologa salud mental.
      • Niez y adolescencia
      • Desarrollo social
      • Administracin de proyectos

      Razones para sumarte a nuestro equipo

      En FAN Fundacin promovemos a las personas como parte de un ecosistema de cuidado y atencin velamos por el bienestar del equipo y nos sentimos orgullosos del impacto que causan nuestros programas en los nios y las nias que recuperan su sonrisa y ven con esperanza su futuro.


        Detalles relevantes antes de postular a esta vacante

        Trabajo 100% presencial con una asignacin salarial de $5.000.000 (cinco millones de pesos) en modalidad contrato laboral vinculado a la entidad en su plantilla nominal.


          Employment Type

          Full Time

          Company Industry

          About Company

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