Rewards Specialist
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
- Analizar las encuestas de mercado a nivel regional con foco en mantener la competitividad salarial de nuestro talento.
- Ejecutar los procesos de compensacin en todos los mercados alineados con la estrategia de desarrollo de talento (ciclos de revisin esquemas de incentivos planes de beneficios etc.)
- Participar en la ejecucin de programas de largo plazo.
- Convertirse en referente de Rewards para el resto del equipo de HR.
- Proponer mejores prcticas alineadas al mercado para toda la regin.
- Diseo de beneficios regionales de la compaa.
Qualifications :
- Profesional del rea de Recursos Humanos y/o Relaciones Laborales con experiencia en reas de Rewards Compensaciones y/o Beneficios.
- Nivel de Excel avanzado.
- Nivel de Ingls avanzado.
Informacin adicional :
- Crear valor para un gran ecosistema de negocio.
- Jugar en equipo siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente con buena energa.
- Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.
- Aprender desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte aprender haciendo iterar y adaptarte a los cambios.
- Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
- Trabajar de otra manera en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.
La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organizacin. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos y lo que ms nos gusta de eso es que promovemos la creacin de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales estn abiertas a todas las personas independientemente de su identidad de gnero orientacin sexual origen tnico religin edad discapacidad y/o otras caractersticas individuales.
En caso de necesitar algn ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista por favor no dejes de aclararlo en tu postulacin. Adems sintete libre de indicarnos tus pronombres (l/ella/elle) desde el primer contacto.
#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
