Analista de Gestão de Pessoas Sr DHO

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profile Job Location:

São Paulo - Brazil

profile Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 30+ days ago
Vacancies: 1 Vacancy
The job posting is outdated and position may be filled

Job Summary

Description


Estamos em busca de um Analista de Gesto de Pessoas O(A) profissional ser responsvel por estruturar e implementar os principais processos e programas de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) com foco em gesto de metas avaliao de desempenho cultura organizacional e jornada do colaborador. Contribuir no apoio liderana na construo de um ambiente orientado a resultados engajamento e desenvolvimento contnuo das pessoas.


Responsibilities

Responsabilidades

  • Apoiar na estruturao implementao e acompanhamento do processo de gesto de metas em toda a organizao atuando junto s lideranas no desdobramento dos objetivos;
  • Conduzir os ciclos de avaliao de desempenho assegurando o alinhamento com as diretrizes de gesto de pessoas e promovendo o desenvolvimento contnuo dos colaboradores;
  • Elaborar e acompanhar indicadores de DHO utilizando dados para tomada de deciso e mensurao de impacto das aes;
  • Acompanhar e colaborar com a consolidao da jornada do colaborador e experincia-chave em momentos de onboarding feedbacks e desenvolvimento;
  • Estabelecer parceria com reas de negcio em iniciativas especficas atuando de forma consultiva em temas de gesto de pessoas;
  • Apoiar na conduo do ciclo de pesquisa de clima organizacional assegurando que a experincia do colaborador esteja alinhada aos valores e cultura da organizao;
  • Apoiar no desenvolvimento e execuo de programas de engajamento reconhecimento cultura e desenvolvimento de liderana.

Prerequisites

Requisitos

  • Experincia comprovada na gesto de metas incluindo planejamento desdobramento e acompanhamento com domnio em metodologias de mercado;
  • Experincia em processos de avaliao de desempenho (box e outras);
  • Anlise de indicadores em DHO (implementar acompanhar e promover aes);
  • Experincia em metodologias de desenvolvimento organizacional;
  • Habilidade com ferramentas (Excel avanado Power Point e Word);
  • Formao superior completa em Psicologia Gesto de RH ou reas correlatadas Ps-graduao em Gesto de Pessoas Gesto de Metas Desenvolvimento Organizacional ou reas afins.

Experiences

Benefcios:

  • Vale refeio (CAJU Benefcios);
  • Vale alimentao (CAJU Benefcios);
  • Assistncia mdica: Bradesco;
  • Assistncia odontolgica: Bradesco;
  • Wellhub;
  • Auxlio educao;
  • Auxlio home-office (CAJU Benefcios);
  • Auxlio creche;
  • Day off no ms do aniversrio;
  • Licena casamento estendida: 5 dias;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de vida;
  • Atuao hbrida com idas presenciais 3x por semana na regio da Vila Olmpia.

Required Experience:

Senior IC

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Key Skills

  • Internship
  • Accounts Receivable
  • Generator
  • Computer Operating
  • Corporate Risk Management

About Company

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