Consultor GRC Sênior

Voc ser responsvel pela conduo e implementao de projetos de GRC (Governana Riscos e Compliance para Segurana Ciberntica) junto aos clientes da Redbelt Security bem como nas reas internas da empresa realizando uma avaliao abrangente dos processos polticas e controles existentes relacionados governana riscos e conformidade para segurana ciberntica provendo recomendaes de melhorias estratgicas abordando os controles de tecnologia e de processos bem como programa de capacitao e treinamento de recursos humanos visando maximizar a eficcia dos controles na estrutura corporativa de segurana ciberntica junto ao cliente.

Suas principais atividades:

• Apoiar o superior imediato na conduo de projetos processos e monitoramento de KPIs e KRIs da rea de GRC para fins de melhor percepo de valor por parte de investidores clientes e parceiros comerciais da Redbelt Security.
• Conduzir e implementar projetos de GRC junto aos clientes da Redbelt Security realizando uma avaliao abrangente dos processos polticas e controles existentes relacionados governana riscos e compliance para segurana ciberntica provendo recomendaes de melhorias estratgicas abordando os controles de tecnologia e de processos bem como programa de capacitao e treinamento de recursos humanos visando maximizar a eficcia dos controles na estrutura corporativa de segurana ciberntica junto ao cliente.
• Atuar ativamente em projetos internos da Redbelt Security realizando uma avaliao abrangente dos processos polticas e controles existentes relacionados governana riscos e compliance para segurana ciberntica provendo recomendaes de melhorias estratgicas abordando os controles de tecnologia e de processos bem como programa de capacitao e treinamento de recursos humanos visando maximizar a eficcia dos controles na estrutura corporativa de segurana ciberntica junto Redbelt Security.
• Apoiar as reas internas da Redbelt Security nas demandas relacionadas aos temas de GRC participando de reunies avaliando documentaes emitindo pareceres tcnicos de GRC visando ao alinhamento a boas prticas de mercado normativos legais/regulatrios bem como a frameworks internacionalmente reconhecidos.
• Avaliar continuamente publicao de novos normativos frameworks leis regulamentos bem como melhores prticas de mercado que tratam de temas correlacionados aos servios prestados de GRC com o objetivo de manter o portflio de produtos da rea sempre atualizado.
• Elaborar polticas e normativos da Redbelt Security de temas voltados a Segurana da Informao visando padronizao de processos e mitigao de riscos que os referidos processos expem a empresa.

Esperamos que voc tenha:

• Ensino Superior completo em Administrao Engenharias Tecnologia ou Segurana da Informao.
• Noes em frameworks de mercado tais como mas no se limitando a ITIL COBIT NIST ISO27k ISO22301 ISA/IEC 62443.
• Noes nos temas Avaliao de Riscos Cibernticos Plano de Continuidade de Negcios (PCN) Plano de Resposta a Incidentes Tabletop Exercises Privacidade e Proteo de Dados e Segurana Ciberntica.
• Conhecimentos em ambientes de Tecnologia da Informao (TI) e de Tecnologia Operacional (OT).

Na Redbelt Security acreditamos que todos tm potencial para desempenhar um papel chave para crescimento mtuo. Voc far parte de um time dedicado a alcanar os melhores resultados em um ambiente acolhedor facilitador descontrado e de constante aprendizagem.

Quer mais

Em alguns dias da semana organizamos um caf da manh e happy hour no escritrio pois acreditamos que momentos de descontrao fortalecem a construo de relacionamentos e promovem um ambiente ainda mais colaborativo e motivador.

Modelo de trabalho:

4 dias por semana presencial e 1 dia remoto.

Conhea nossos benefcios:

• Vale Refeio sem desconto (carto iFood Benefcios);
• Vale Alimentao sem desconto (carto iFood Benefcios);
• Vale Transporte sem desconto previsto em lei;
• Assistncia mdica sem coparticipao e sem desconto;
• Assistncia odontolgica sem coparticipao e sem desconto;
• Bem-estar: Wellhub e Totalpass;
• Seguro de vida em grupo;
• Suporte Piwi;
• Starbem: plataforma healthtech de atendimento;
• Avus: plataforma de benefcios em sade;
• Auxlio creche;
• Auxlio filho excepcional;
• Licena paternidade estendida;
• Day off no aniversrio;
• Programa de Indicao Redbelt: aqui sua indicao vale muito;
• Redbelt School: programa de patrocnio educacional para cursos e certificaes;
• Redbelt Celebra: premiaes por tempo de casa;
• Convnio com SESC;
• Parcerias com instituies de ensino e idiomas para desconto;
• PLR - participao nos lucros e resultados: mediante a atingimento das metas da companhia;
• PBR (Programa de Bnus Redbelt): mediante atingimento das metas da companhia departamentais/individuais.