drjobs Werkstudent (w/m/d) - Digital Data Intelligence Prospecting

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Vienna - Austria

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Job Description

Wir helfen die Welt zu verbessern

Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes mit und wir holen das Beste aus dir heraus.
Wir sind Macher die ber 20 Branchen und 80 % des weltweiten Handels beeinflussen und wir brauchen deine einzigartigen Talente um die Zukunft mitzugestalten.
Die Arbeit ist herausfordernd aber sie zhlt. Du findest bei uns einen Ort an dem du du selbst sein kannst dein Wohlbefinden an erster Stelle steht und du wirklich dazugehrt.
Was hast du davon Stndiges Lernen Weiterentwicklung deiner Fhigkeiten groartige Zusatzleistungen und ein Team das mchte dass du wchst und erfolgreich bist.

Zu deinen Aufgaben gehren:

  • berprfung Aktualisierung und Pflege unserer CRM-Systeme mit genauen und aktuellen Informationen mittels Recherche
  • Untersttzung bei der Erfassung Verarbeitung und Verwaltung von Daten aus verschiedenen Quellen zur Untersttzung von Vertriebsaktivitten
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Funktionen des MEE Digital Hub um datenbasierte Entscheidungsprozesse zu identifizieren

Das solltest du mitbringen

  • Bachelorstudent (w/m/d) an einer Universitt oder Fachhochschule
  • Bevorzugte Studienrichtungen: Betriebswirtschaftslehre Wirtschaftsinformatik Business Analytics Data Science oder vergleichbare Fachrichtungen
  • Sprachkenntnisse: Flieendes Englisch in Wort und Schrift Deutschkenntnisse sind von Vorteil
  • Gute Recherchefhigkeiten in Datenbanken sowie Vertrautheit mit CRM-Systemen (z.B. Outreach); Erfahrung mit Datenanbietern (z.B. ZoomInfo LinkedIn Sales Navigator oder LeadGenius) ist von Vorteil
  • Solides Verstndnis von Sales Prozessen sowie die Fhigkeit komplexe Konzepte zu erfassen und damit zu arbeiten
  • Erfahrung im Umgang mit MS Office-Produkten wie Outlook Excel Word und SharePoint; Kenntnisse in Power Apps sind von Vorteil
  • Gute Kommunikations- und Netzwerkfhigkeiten sowie Teamfhigkeit
  • Die Anwesenheit im Bro in Wienist erforderlich Ausnahmen sind nach Einarbeitung mglich

Lerne dein Team kennen

SAP Digital ist eines der fhrenden und innovativsten Teams im Unternehmen das sich zum Ziel gesetzt hat auergewhnliche Kundenerlebnisse skalierbar schnell und personalisiert zu gestalten. Der Zweck der Organisation ist es den Customer Success Bereich mit einem breiten Spektrum an Services und Methoden entlang der gesamten Customer Journey zu untersttzen.

Wenn du weniger als drei Jahre Berufserfahrung hast wirst du Teil von SAP Next Gen.

SAP Next Gen bringt neugierige ehrgeizige und teamorientierte Studierende sowie june Talente mit der weltweiten SAP-Community aus Innovatoren Kollegen und Fhrungskrften zusammen. Hier erhltst du Zugang zu praktischen Erfahrungen die deine Fhigkeiten schrfen und profitierst von der Untersttzung inspirierender Fhrungspersnlichkeiten die die Zukunft gestalten. So wird Wissen zu einem echten Mehrwert und Mentoren zu wertvollen Verbndeten. SAP Next Gen bereitet dich nicht nur auf die Zukunft vor sondern hilft dir deine Talente zu entfalten und aktiv mit uns an der Gestaltung dieser Zukunft mitzuwirken.

Deine Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben tabellarischen Lebenslauf aktuellen Notenspiegel und gltiger Immatrikulationsbescheinigung auch Kopien von Zwischen- Schulabschluss- und soweit vorhanden Arbeitszeugnissen (Praktika) als Anlagen enthalten. Bitte beschreibe auerdem deine Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen/Programmiersprachen.

Dies ist eine globale strategische und bezahlte Werkstudentenstelle die Studenten und Studentinnen die Mglichkeit bietet sich beruflich zu orientieren.

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Gib dein Bestes

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprnglich fr seine Fhrungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktfhrer fr End-to-End-Software fr Geschftsanwendungen und zugehrige Services fr Datenbank Analyse intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert mit einer uerst kollaborativen Teamethik und Engagement fr die persnliche Entwicklung. Unabhngig davon ob wir globale Branchen Menschen oder Plattformen miteinander verbinden stellen wir sicher dass jede Herausforderung die Lsung erhlt die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben.

Wir gewinnen durch Inklusion

SAPs Kultur der Inklusion der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle stellen sicher dass sich alle unabhngig vom Hintergrund einbezogen fhlt und ihr Bestes geben knnen.
Bei SAP sind wir berzeugt davon dass uns die einzigartigen Fhigkeiten und Eigenschaften die jede Person mitbringt strker machen. Deshalb investieren wir in die Menschen bei SAP um Selbstvertrauen zu strken und allen zu helfen ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unser Ziel ist es alle Talente zu frdern und eine bessere Welt zu schaffen.

Chancengleichheit und Barrierefreiheit

SAP bekennt sich zu den Werten der Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bietet im Fall von mit krperlichen und/oder geistigen Beeintrchtigungen barrierefreie Untersttzung bei der Bewerbung.
Wenn du dich fr eine Stelle bei SAP bewerben mchtest und Untersttzung oder besondere Hilfe beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfllen deiner Bewerbung bentigst sende bitte eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team:
Anfragen auf angemessene Vorkehrungen werden im Einzelfall geprft.


Nur unbefristete Positionen sind gem den Teilnahmebedingungen in der SAP Referral Policy fr das SAP-Mitarbeiterempfehlungsprogramm Positionen in der Berufsausbildung knnen besondere Bedingungen gelten.


Eine erfolgreiche Bewerbung die zur Einstellung fhrt erfordert mglicherweise eine Hintergrundberprfung durch einen externen Dienstleister.

Einsatz von KI im Rekrutierungsprozess

Weitere Informationen ber den verantwortungsvollen Einsatz von KI in unserem Rekrutierungsprozess findest du in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Rekrutierungsprozess.
Bitte beachte dass Verste gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Bewerbungsprozess fhren knnen.


Requisition ID:433797 Funktionsbereich:Sales Operations Reisettigkeit:0 - 10% Karrierestatus:Studenten Anstellungsverhltnis:Teilzeit befristet Weitere Standorte: #LI-Hybrid


Employment Type

Part-Time

About Company

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