DescriptionNs fazemos mais que peas! Construmos relacionamentos escrevemos histrias e nos desenvolvemos em conjunto. Acreditamos na diversidade e respeitamos as diferenas independente de raa idade gnero orientao sexual religio ou deficincia. Cada profissional nico e a nossa motivao ver todos trilhando um caminho de sucesso gerando prosperidade para si e para toda a empresa.
Queremos voc nesse time
ResponsibilitiesA pessoa Analista de Recursos Humanos (com foco em Atrao e Seleo) tem como principal desafio: Atrair e selecionar talentos alinhados ao propsito e valores da Bruning a fim de impulsionar nosso negcio. Prope e implementa inovaes e melhorias nos processos de sua rea de atuao avaliando os resultados frente aos objetivos propostos e/ou estratgias da empresa. Orienta tecnicamente e operacionalmente equipes de trabalho e outras reas da empresa nos processos de sua rea de atuao. Subsidia as tomadas de decises gerando informaes fornecendo anlises e pareceres tcnicos.
Principais Responsabilidades:
- Liderar projetos de gesto de pessoas repassando conhecimentos conduzindo reunies e promovendo as polticas e prticas de gesto de pessoas.;
- Responder pelos indicadores relativos a gesto de pessoas das reas sob sua responsabilidade interagindo com os Business Partners na implementao de planos de ao e instrumentalizando-os com informaes e conhecimentos sobre as informaes pertinentes;
- Conduo de processos seletivos internos e externos de vagas operacionais tticas e estratgicas;
- Atuar na atrao e seleo de novas pessoas colaboradores visando sempre um processo humanizado pautado nos valores da empresa e objetivos do negcio;
- Promover e conduzir treinamentos e capacitaes a fim de desenvolver as necessidades estratgicas da organizao e das pessoas colaboradoras;
- Acompanhar as pessoas selecionadas nos processos de integrao da empresa;
- Conduo do processo de entrevistas de desligamento e anlise dos dados.
PrerequisitesRequisitos:
- Formao superior completa em Psicologia;
- Experincia em processos seletivos para vagas operacionais e tticas;
- CRP ativo no momento da admisso;
- Disponibilidade para trabalhar presencialmente em Panambi/RS;
- Conhecimento em ATS (Gupy) e Slides Profiler ser considerado um diferencial.
ExperiencesNossos benefcios
- Plano de Sade (Unimed Estadual)
- Auxlio Farmacutico (Funcional)
- Plano Odontolgico (Odontroprev)
- Auxlio culos
- Restaurante na empresa
- Associao Recreativa
- Cafeteria interna
- Clube de vantagens (Descontos em empresas parceiras)
- Academia
- Biblioteca
- Vale-transporte
- PLR
- Previdncia Privada (conforme regras de elegibilidade)
- Auxlio educao (conforme conveno coletiva)
- Programa de Auxilio Educacional (conforme regras de elegibilidade)
- Programa de Plano de Carreira/Gesto de Performance